Darbo kodeksas, 242 straipsnis

Darbo arbitražo sprendimas: teismų praktika

170 sprendimų

Sprendimai

1. e2A-1434-910/2018cituota 145

   Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas nerūpestingai atlieka darbo pareigas ar kitaip pažeidžia darbo drausmę, jei prieš tai jam nors kartą per paskutinius 12 mėnesių buvo taikytos drausminės nuobaudos

   Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2018-06-07

   Bylos istorija
2. 2A-186-544/2018cituota 46

   Papeikimas

   Panevėžio apygardos teismas · Sprendimas · 2018-03-14

   Bylos istorija
3. 2-5926-1032/2017cituota 3

   Drausminių nuobaudų rūšys

   Klaipėdos apylinkės teismas · Sprendimas · 2017-10-16

   Bylos istorija
4. e2A-1378-253/2017cituota 64

   Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas vieną kartą šiurkščiai pažeidžia darbo pareigas (DK 235 straipsnis)

   Klaipėdos apygardos teismas · Sprendimas · 2017-07-28

   Bylos istorija
5. 2A-408-267/2017

   Pasinaudojimas pareigomis siekiant gauti neteisėtų pajamų sau ar kitiems asmenims arba dėl kitokių asmeninių paskatų, taip pat savavaliavimas ar biurokratizmas

   Šiaulių apygardos teismas · Nutartis · 2017-05-09

   Bylos istorija
6. e2-2307-965/2017cituota 3

   Procesiniai terminai

   Klaipėdos miesto apylinkės teismas · Sprendimas · 2017-05-02

   Bylos istorija
7. e2-246-723/2017cituota 2

   Atleidimas iš darbo

   Vilniaus rajono apylinkės teismas · Sprendimas · 2017-04-24

   Bylos istorija
8. e2A-509-265/2017cituota 40

   Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas vieną kartą šiurkščiai pažeidžia darbo pareigas (DK 235 straipsnis)

   Klaipėdos apygardos teismas · Nutartis · 2017-02-23

   Bylos istorija
9. e2A-2526-803/2016cituota 20

   Darbo drausmės pažeidimas

   Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2016-12-28

   Bylos istorija
10. e2A-1660-153/2016cituota 16

    Darbo drausmės pažeidimas

    Kauno apygardos teismas · Nutartis · 2016-12-16

    Bylos istorija
11. 2A-1444-153/2016cituota 22

    Šiurkštus darbo drausmės pažeidimas

    Kauno apygardos teismas · Nutartis · 2016-12-15

    Bylos istorija
12. 2-12871-639/2016cituota 13

    Darbo sutarties vykdymas

    Klaipėdos miesto apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-11-28

    Bylos istorija
13. 2-326-984/2016cituota 61

    Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas nerūpestingai atlieka darbo pareigas ar kitaip pažeidžia darbo drausmę, jei prieš tai jam nors kartą per paskutinius 12 mėnesių buvo taikytos drausminės nuobaudos

    Širvintų rajono apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-11-18

    Bylos istorija
14. e2-8344-1031/2016cituota 3

    Pirmosios instancijos teismo nutarčių rūšys, priėmimo tvarka ir turinys

    Šiaulių apylinkės teismas · Nutartis · 2016-08-16

    Bylos istorija
15. 2-3613-223/2016cituota 39

    dėl darbo sutarties nutraukimo dėl nepriklausančių nuo darbuotojo aplinkybių

    Panevėžio miesto apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-07-19

    Bylos istorija
16. 2A-2113-803/2016cituota 37

    Darbo drausmės pažeidimas

    Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2016-06-30

    Bylos istorija
17. 2-446-670/2016cituota 1

    Individualių darbo ginčų priskirtinumas (žinybingumas)

    Jurbarko rajono apylinkės teismas · Nutartis · 2016-05-30

    Bylos istorija
18. e2-468-802/2016cituota 6

    Darbo drausmės pažeidimas

    Marijampolės rajono apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-04-11

    Bylos istorija
19. 2-247-292/2016cituota 7

    Apeliacinio skundo priėmimas ir trūkumų šalinimas

    Alytaus rajono apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-03-17

    Bylos istorija
20. 2-38-1005/2016cituota 7

    Drausminių nuobaudų rūšys, skyrimo terminai ir tvarka

    Kupiškio rajono apylinkės teismas · Sprendimas · 2016-02-29

    Bylos istorija