Darbo kodeksas, 234 straipsnis

Kolektyvinius darbo ginčus dėl interesų reglamentuojančių teisės normų taikymas: teismų praktika

788 sprendimai

Filtrai

Sprendimai

  1. e2-503-892/2025cituota 55

    Bylos, susijusios su darbo sutarties pasibaigimu

    Vilniaus regiono apylinkės teismas · Sprendimas · 2025-03-12

    Bylos istorija
  2. Darbuotojų informavimas ir konsultavimas

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2024-03-21

    Bylos istorija
  3. Bylos dėl drausminių nuobaudų, išskyrus atleidimą iš darbo

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2023-09-29

    Bylos istorija
  4. Priėmimas į darbą konkurso būdu

    Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2023-05-16

    Bylos istorija
  5. Bylos dėl drausminių nuobaudų, išskyrus atleidimą iš darbo

    Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2023-03-16

    Bylos istorija
  6. Pasinaudojimas pareigomis siekiant gauti neteisėtų pajamų sau ar kitiems asmenims arba dėl kitokių asmeninių paskatų, taip pat savavaliavimas ar biurokratizmas

    Vilniaus miesto apylinkės teismas · Sprendimas · 2022-11-14

    Bylos istorija
  7. Proceso atnaujinimas, kai naujai paaiškėja esminių bylos aplinkybių, kurios nebuvo ir negalėjo būti žinomos pareiškėjui bylos nagrinėjimo metu

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2022-04-28

    Bylos istorija
  8. 1A-75-531/2021cituota 64

    Panevėžio apygardos teismas · Nuosprendis · 2021-11-24

    Bylos istorija
  9. Darbo teisės subjektų lygybės nepaisant jų lyties, seksualinės orientacijos, rasės, tautybės, kalbos, kilmės, pilietybės ir socialinės padėties, tikėjimo, ketinimo turėti vaiką (vaikų), santuokinės ir šeiminės padėties, amžiaus, įsitikinimų ar pažiūrų, priklausomybės politinėms partijoms ir asociacijoms, aplinkybių, nesusijusių su darbuotojų dalykinėmis savybėmis, principas

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2020-12-16

    Bylos istorija
  10. Panevėžio apygardos teismas · Nuosprendis · 2020-07-03

    Bylos istorija
  11. A-1568-552/2019cituota 20

    Tarnybinės nuobaudos

    Lietuvos vyriausiasis administracinis teismas · Nutartis · 2019-12-04

    Bylos istorija
  12. Atsisakymas priimti ieškinį, jeigu suinteresuotas asmuo, kreipęsis į teismą, nesilaikė įstatymų nustatytos tai bylų kategorijai išankstinio bylos sprendimo ne teisme tvarkos

    Kauno apygardos teismas · Nutartis · 2019-08-20

    Bylos istorija
  13. Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas vieną kartą šiurkščiai pažeidžia darbo pareigas (DK 235 straipsnis)

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2019-04-18

    Bylos istorija
  14. 3K-3-1-248/2019cituota 18

    Kiti nusižengimai, kuriais šiurkščiai pažeidžiama darbo tvarka

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2019-02-07

    Bylos istorija
  15. eI-2-502/2019cituota 4

    Centrinių valstybinio administravimo subjektų norminių administracinių aktų teisėtumas

    Lietuvos vyriausiasis administracinis teismas · Nutartis · 2019-01-24

    Bylos istorija
  16. kitos bylos, susijusios su darbo užmokesčiu ir kitomis išmokomis

    Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2019-01-10

    Bylos istorija
  17. Papeikimas

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2018-12-04

    Bylos istorija
  18. Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas nerūpestingai atlieka darbo pareigas ar kitaip pažeidžia darbo drausmę, jei prieš tai jam nors kartą per paskutinius 12 mėnesių buvo taikytos drausminės nuobaudos

    Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2018-11-29

    Bylos istorija
  19. Neleistinas elgesys su lankytojais ar interesantais arba kiti veiksmai, tiesiogiai pažeidžiantys žmonių konstitucines teises

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2018-11-12

    Bylos istorija
  20. Kasmetinių atostogų suteikimo tvarka

    Lietuvos Aukščiausiasis Teismas · Nutartis · 2018-10-31

    Bylos istorija