Procesinio sprendimo kategorija 1.3.6.3.2.7
Veikos, turinčios vagystės, sukčiavimo, turto pasisavinimo arba iššvaistymo, neteisėto atlyginimo paėmimo požymių, nors už šias veikas darbuotojas ir nebuvo traukiamas baudžiamojon ar administracinėn atsakomybėn
Teismų procesinių sprendimų civilinėse bylose kategorijų klasifikatorius (nuo 2017-01-01 iki 2024-06-30). 4 bylos, naujausios pirmos.
Veikos, turinčios vagystės, sukčiavimo, turto pasisavinimo arba iššvaistymo, neteisėto atlyginimo paėmimo požymių, nors už šias veikas darbuotojas ir nebuvo traukiamas baudžiamojon ar administracinėn atsakomybėn
Vilniaus apygardos teismas · Nutartis · 2023-08-29
Bylos istorija
- e2A-367-777/2018cituota 81
Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas vieną kartą šiurkščiai pažeidžia darbo pareigas (DK 235 straipsnis)
Klaipėdos apygardos teismas · Nutartis · 2018-06-01
Bylos istorija
- e2-27678-996/2017cituota 6
Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas nerūpestingai atlieka darbo pareigas ar kitaip pažeidžia darbo drausmę, jei prieš tai jam nors kartą per paskutinius 12 mėnesių buvo taikytos drausminės nuobaudos
Vilniaus miesto apylinkės teismas · Sprendimas · 2017-08-08
Bylos istorija
- e2A-324-153/2017cituota 2
Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo, kai darbuotojas vieną kartą šiurkščiai pažeidžia darbo pareigas (DK 235 straipsnis)
Kauno apygardos teismas · Nutartis · 2017-03-14
Bylos istorija