- Teismas
- Klaipėdos apylinkės teismas
- Dokumentas
- Nutartis
- Data
- 2026-02-24
- Bylos Nr.
- II-80-586/2026
- Teisminio proceso Nr.
- 4-06-3-00879-2025-6
- Bylos rūšis
- administracinių teisės pažeidimų/administracinių nusižengimų byla
- Teisėjas
- Vandalinas Vainius
- Pažeidėjas
- M. Ž.
- Advokatai
- Ilona Rapolė
dalyvaujant administracinėn atsakomybėn traukiamam asmeniui M. Ž., jo atstovei advokato padėjėjai Ilonai Rapolei,
Valstybinės darbo inspekcijos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovui R. K.,
viešame teismo posėdyje išnagrinėjo administracinėn atsakomybėn patraukto asmens M. Ž., gimusio (duomenys neskelbtini), gyvenančio (duomenys neskelbtini), Klaipėdoje, skundą dėl Valstybinės darbo inspekcijos prie socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Institucija) 2025 m. lapkričio 17 d. nutarimo Nr. VDI-ANR_N-842-2025 (ROIK: (duomenys neskelbtini)), panaikinimo.
Aprašomoji dalis
Teismas nustatė:
Žemesnės instancijos teismas
Institucijos 2025 m. lapkričio 17 d. nutarimu administracinio nusižengimo byloje Nr. VDI-ANR_N-842-2025 (ROIK: (duomenys neskelbtini)), M. Ž. nubaustas pagal Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso (toliau – ANK) 95 straipsnio 1 dalį už tai, kad jis, 2025 m. balandžio 5 d., 00:00 val., adresu (duomenys neskelbtini), Klaipėdoje, būdamas UAB „(duomenys neskelbtini)“, įmonės kodas (duomenys neskelbtini) direktoriumi, atsakingu asmeniu už sau pavaldžių darbuotojų darbo organizavimą, pažeidė imperatyvias LR darbo kodekso ir LR užimtumo įstatymo nuostatas, kai 2025 m. balandžio 5 d., apie 13.00 val., poilsio parke „(duomenys neskelbtini) parkas“, adresu (duomenys neskelbtini), Klaipėdos m., esant darbo santykiams ir pavaldumui, leido darbuotojams S. S., G. P. aptarnauti lankytojus, dirbti instruktorių darbą įmonės naudai, kai apie jų priėmimą į darbą nepranešta mažiausiai prieš vieną darbo dieną iki numatytos darbo pradžios Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos teritoriniams skyriui. Tokiu būdu M. Ž. savo veiksmais (neveikimu) pažeidė LR Darbo kodekso 42 straipsnio 2 dalį, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 56 straipsnio 1 dalies 1 punkto imperatyvias nuostatas. Nutarimu administracinėn atsakomybėn patrauktam asmeniui M. Ž. paskirta nuobauda – 1 500 Eur bauda.