- Teismas
- Šiaulių apylinkės teismo Šiaulių rūmai
- Dokumentas
- Nutarimas
- Data
- 2022-02-07
- Bylos Nr.
- eA6.-3-1007/2022
- Teisminio proceso Nr.
- 2-70-3-06868-2021-5
- Bylos rūšis
- administracinių teisės pažeidimų/administracinių nusižengimų byla
- Instancija
- I-a instancija
- Rezultatas
- Skirti nuobaudą.
- Teisėjas
- Daiva Domeikienė (pirm.)
- Pažeidėjas
- A. Ž.
- Nukentėjusysis
- G. K.
- Advokatai
- Ramūnas Dobrovolskis, Robertas Balika
- Kategorijos
- 7.10Akcininkų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių teisių pažeidimas (ANK 119 str.)
- 21.9.9Pirmosios instancijos teismo sprendimai (ANK 635 str.)
- 21.9.10Nutarimas (nutartis) administracinio nusižengimo byloje (ANK 636 str.)
- 21.11.1Pirmosios instancijos teismo nutarimo (nutarties) apskundimas apeliacine tvarka (ANK 644 str.)
dalyvaujant administracinėn atsakomybėn traukiamam asmeniui A. Ž. ir jo įgaliotajam atstovas advokatui Ramūnui Dobrovolskiui,
viešame teismo posėdyje žodinio proceso tvarka išnagrinėjo administracinio nusižengimo bylą, kurioje A. Ž., asmens kodas (duomenys neskelbtini), gyvenantis (duomenys neskelbtini), UAB (duomenys neskelbtini) direktorius, traukiamas administracinėn atsakomybėn pagal Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso (toliau – ANK) 119 straipsnio 1 dalį.
Aprašomoji dalis
Teismas nustatė:
Šalies argumentai
1. Pareiškėjo G. K. įgaliotojo atstovo advokato Roberto Balikos pasirašytu pareiškimu teismo buvo prašoma pradėti administracinio nusižengimo teiseną pagal ANK 119 straipsnio 1 dalį dėl UAB (duomenys neskelbtini) direktoriaus A. Ž. veiksmų nepateikiant pareiškėjo prašomos informacijos per 7 dienas (Lietuvos Respublikos akcinių bendrovių įstatymo (toliau – ABĮ) 18 str. 1 d.), pareiškėjo prašymą ignoruojant ir į jį niekaip neatsakant, ir skirti jam administracinę nuobaudą.
1.1. Pareiškime nurodoma, jog pareiškėjas G. K. (toliau – ir Pareiškėjas) yra UAB (duomenys neskelbtini) (juridinio asmens kodas: (duomenys neskelbtini), registruotos buveinės adresas: (duomenys neskelbtini)) (toliau – ir Bendrovė) akcininkas, turintis 175 vienetų paprastųjų vardinių akcijų, sudarančių 25 % Bendrovės įstatinio kapitalo. Administracinėn atsakomybėn trauktinas asmuo A. Ž. yra Bendrovės direktorius. Pareiškėjas, vadovaudamasis ABĮ 18 straipsnio 1 dalimi, 2020 m. rugsėjo 1 d. el. laišku (1 priedas) pateikė Bendrovės direktoriui A. Ž. prašymą pateikti Bendrovės akcininkų sąrašą. Tačiau, Bendrovės direktorius per ABĮ nustatytą terminą, informacijos Pareiškėjui nepateikė ir į prašymą niekaip nereagavo. Nors tai buvojo ne pirmas Pareiškėjo prašymas (2-3 priedai) pateikti informaciją, susijusią su Bendrovės akcininkais.
1.2. ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje numatyta Bendrovės akcininko teisė gauti informaciją iš Bendrovės: akcininkui raštu pareikalavus, bendrovė ne vėliau kaip per 7 dienas nuo reikalavimo gavimo dienos privalo sudaryti akcininkui galimybę susipažinti ir (ar) pateikti bendrovės įstatų, metinių ir tarpinių finansinių ataskaitų rinkinių, bendrovės metinių ir tarpinių pranešimų, auditoriaus išvadų ir finansinių ataskaitų audito ataskaitų, visuotinių akcininkų susirinkimų protokolų ar kitų dokumentų, kuriais įforminti visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimai, stebėtojų tarybos pasiūlymų ar atsiliepimų visuotiniams akcininkų susirinkimams, akcininkų sąrašų, stebėtojų tarybos ir valdybos narių sąrašų, kitų bendrovės dokumentų, kurie turi būti vieši pagal įstatymus, taip pat kitų bendrovės įstatuose nurodytų dokumentų kopijas. Kaip jau minėta, Bendrovės vadovas ne tik, kad laiku nepateikė prašomos informacijos, bet jos apskritai nepateikė ir Pareiškėjo prašymą ignoravo, nors jis buvo ir yra Bendrovės akcininkas, kuriam informaciją Bendrovės vadovas privalo pateikti. ABĮ 37 straipsnio 12 dalies 14 punkte numatyta, kad Bendrovės vadovas atsako už informacijos pateikimą akcininkams.
1.3. ANK 119 straipsnio 1 dalyje numatyta, kad „akcinių bendrovių, uždarųjų akcinių bendrovių visuotinių akcininkų susirinkimų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių (įgaliotinių) susirinkimų nesušaukimas nustatytu laiku, susirinkimų rengimo tvarkos nesilaikymas, kliudymas akcininkams, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) nariams dalyvauti susirinkimuose, įstatymuose nustatytos informacijos nepateikimas akcininkams, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) nariams ar kitų įstatuose (statutuose) numatytų jų neturtinių teisių pažeidimas, taip pat akcininkų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių turtinių teisių pažeidimas (draudimas ar kliudymas perleisti akcijas, pajus, pasirašyti naujas akcijas, pelno nepaskirstymas ar dividendų neišmokėjimas nustatytais terminais, įnašų, pajų negrąžinimas ar trukdymas gauti likviduojamos bendrovės turto dalį įstatymuose numatytais atvejais, nesikreipimas į teismą dėl įstatinio kapitalo sumažinimo) užtraukia baudą juridinių asmenų vadovams ar kitiems atsakingiems asmenims nuo keturių šimtų aštuoniasdešimt iki trijų tūkstančių eurų.“ Bendrovės direktorius pažeidė Pareiškėjo teisę įstatyme numatytu terminu gauti informaciją iš Bendrovės bei gauti įstatyme numatytą informaciją iš Bendrovės, dėl ko yra pakankamas pagrindas teigti, kad jo veiksmuose yra ANK 119 straipsnio 1 dalyje numatytos veikos požymiai (b. l. 1–3).
2. 2021 m. gruodžio 14 d. nutartimi teismas nenustatęs aplinkybių, kurios darytų administracinio nusižengimo teiseną negalimą (ANK 591 str.), ar pareiškime esantys teiginiai būtų žinomai melagingi, nurodęs, jog pareiškėjas yra tinkamas subjektas kreiptis į teismą su pareiškimu dėl administracinio nusižengimo bylos UAB (duomenys neskelbtini) direktoriui A. Ž. pradėjimo, pareiškimas atitinka turinio ir formos reikalavimus, pradėjo administracinio nusižengimo bylą UAB (duomenys neskelbtini) direktoriaus A. Ž. atžvilgiu dėl galimai padaryto administracinio nusižengimo, numatyto ANK 119 straipsnio 1 dalyje (b. l. 13–14).
Žemesnės instancijos teismas
3. Teismo posėdžio metu nukentėjusysis G. K. nurodė, jog yra (duomenys neskelbtini) akcininku, turi 25 procentus akcijų. 2020 m. rugsėjo 1 d. el. laišku kreipėsi į įmonės vadovą su prašymu pateikti akcininkų sąrašą su jų kontaktais. Jis turi tokią teisę pagal Akcinių bendrovių įstatymą, tačiau vadovas jo nepateikė. Taip pat sąrašo prašė ir žodžiu, bet A. Ž. niekaip nesureagavo. Atrodo 2018 metais taip pat prašė akcininkų sąrašo, bet vadovas pasakė, kad tai yra konfidenciali informacija. Pasitaręs su teisininku, jis sužinojo, kad tai yra didžiulis vadovo pažeidimas ir jo, kaip akcininko, teisių pažeidimas. 2006 metais jis buvo priverstas perleisti savo 25 procentus akcijų, nors to žmogaus nėra matęs. 2002 metais steigiant įmonę turėjo 50 procentų akcijų, 2006 metais keistomis aplinkybėms buvo priverstas savo 25 procentus perleisti B., gyvenančiam (duomenys neskelbtini). 2020 m. rugsėjo 1 d. prašydamas akcininkų sąrašo jis žinojo kas yra bendrovės akcininkai. Be jo žinios akcininkai negalėjo pasikeisti. Akcininkų sąrašo prašė, nes nežinojo B. kontaktų ir kitų akcininkų kontaktų. Norėjo kontaktų konkrečiai datai, kada ir prašė juos pateikti. Pačius akcininkus žinojo, bet buvo poreikis žinoti ir kitus jų duomenis. Iki 2020 m. rugsėjo 1 d. yra prašęs pateikti akcininkų sąrašą. 2018 m. spalio 1 d. gavo atsakymą, kad informacija yra konfidenciali ir ji nebus teikiama, tada kreipėsi el. laišku. 2020 m. rugsėjo 1 d. jis kreipėsi su prašymu el. laišku. Šią formą pasirinko, nes į žodinius prašymus asmuo nereagavo, raštiški raštai buvo niekur nefiksuojami, todėl buvo sakoma, kad jie yra nepateikti. Todėl kreipėsi el. paštu, kad jis būtų užfiksuotas. Kitokia forma jis negalėjo bendrauti su vadovu. Įprastai bendravimas su direktoriumi vyko el. laiškais, tokiu el. paštu, kuris ir nurodytas pareiškime. Vadovas tą patį adresą nurodo visuose savo įstaigų adresuose. Akcininkų susirinkimai nevykdavo. Informacijos pateikimo tvarka nebuvo nustatyta, buvo tokia, kokia nustatyta įstatuose. Visą informaciją A. Ž. jam siųsdavo el. paštu. Jo tapatybe direktorius suabejoti negalėjo, kadangi savo prašymą prikabino prie buvusio susirašinėjimo. Iš A. Ž. gavo jam atsiųstą žinutę ir atsakydamas į ankstesnius laiškus, jis paprašė akcininkų sąrašo. Kiek pamena, jis prašė ir žodžiu, bet direktorius nekreipdavo dėmesio į jo žodinius prašymus. Per 7 dienas jokio atsakymo negavo. Pasitaręs su teisininku, kada tiksliai, pasakyti negali, išsiaiškino, kad jo teisės yra pažeistos. 2018 metais kreipęsis pateikti akcininkų sąrašą, gavo atsakymą, kad informacija yra konfidenciali, todėl galvojo, kad vadovas nemeluoja. Tik po metų kreipėsi su pareiškimu, nes tik tada pasitarė su advokatu. 2020 m. rugsėjo mėnesį žinojo visų akcininkų vardus ir pavardes, juos žinojo iš notaro sutarties. Akcijų pirkimo - pardavimo sutartį turėjo. Yra susipažinęs su advokato R. Dobrovolskio pateiktais dokumentais ir su prašymu, kurį buvo atsisakyta priimti. 2021 m. liepos 22 d. įstaigai pateikė rašytinį prašymą, kuris buvo pateiktas el. paštu ir buvo atsisakyta jį priimti. Atsakymą taip pat gavo, 2021 m. rugpjūčio 6 d. buvo pateiktas akcininko reikalavimas pasirašytas elektroniniu parašu. Akcininkų kontaktų buvo prašoma vadovaujantis Akcinių bendrovių įstatymu. Įstatymo straipsnių negali nurodyti, bet jis norėjo kontaktų, tai ir vardo, pavardės ir asmenų adresų. Aplinkybės, kurios susiklostė 2021 m. gegužę ar birželį, kai prašymą teikė 2020 m. rugsėjo 1 d. el. paštu, jam nebuvo žinomos. Nuo 2020 m. rugsėjo mėnesio su bendrovės akcininkais nebuvo bendrauta, nes neiškilo jokių specifinių klausimų. Įstatuose prašymų pateikimo tvarka numatyta tokia pati, kaip ir visuose įstatuose.
Šalies argumentai
3.1. Pareiškėjo G. K. įgaliotasis atstovas advokatas Robertas Balika nurodė, jog G. K. jau ne kartą prašė akcininkų sąrašo, tam kad galėtų susisiekti su kitais akcininkais, galbūt pasiūlyti kažkokias sąlygas. Nurodytos aplinkybės, kad neva informacija ir jų kontaktai G. K. buvo žinomi, yra melagingos. Kitų akcininkų kontaktai jam nebuvo žinomi ir ta informacija buvo ilgai slepiama iki kol buvo pasikreipta į teismą dėl informacijos išreikalavimo. Į prašymus, jeigu jie yra su kažkokiais trūkumais, dėl kažkokių priežasčių negalima pateikti informacijos, yra pateikiamas atsakymas su konkrečiomis priežastimis. Šiuo atveju A. Ž. sistemingai ignoravo pareiškėjo pateikiamus prašymus, į juos niekaip nesureagavo ir nesuteikė galimybės susipažinti su informacija, kuri privalo būti pateikiama akcininkui. Akcininkas G. K. neturėdamas šios informacijos negali įgyvendinti savo įstatymuose numatytų teisių, sužinoti ar akcijos nebuvo perleistos dar kitiems asmenims, ar akcininkai nėra pasikeitę. Ši informacija nuo minimo akcijų perleidimo nebuvo žinoma G. K.. Jis nežinojo kas dalyvavo susirinkimuose, nes susirinkimų protokolai nebuvo siunčiami, kas matyti iš pridėto antro priedo. A. Ž. mėgina išvengti atsakomybės, kaip ir kitose bylose, kuriose buvo pripažinta akivaizdi jo kaltė, dėl informacijos nepateikimo. Tai yra akivaizdus išsisukinėjimas prisidengiant tariamais ginčais dėl darbo drausmės. Šiuo metu byla nėra išnagrinėta ir joks sprendimas nėra priimtas. Jie mano, kad atleidimas iš darbo buvo neteisėtas. Būtent A. Ž. susidorojo su darbuotoju ir akcininku, slėpdamas ir neleisdamas susipažinti jam su informacija. Tuo tarpu A. Ž., būdamas įmonės ir akcininku, ir direktoriumi, disponuoja akivaizdžiai didesne informacija ir turi akivaizdų pranašumą prieš kitus akcininkus. Tuo būdu jis pažeidžia direktoriaus pareigas akcininkų atžvilgiu, piktnaudžiauja ir slepia informaciją nuo kitų akcininkų. Šiuo atveju A. Ž. nepateikdamas jokio atsakymo, pažeidė ABĮ 18 straipsnio 1 dalį ir padarė akivaizdų ANK 119 straipsnio 1 dalyje numatytą pažeidimą. Dėl teismų praktikos ir dėl prašymo pateikimo raštu nurodė, jog gyvena ne viduramžiais, naudojasi naujomis technologijomis, el. paštu ir dokumentus pateikė el. paštu, visi įsakymai yra pateikti el. paštu. Todėl teikiami dokumentai, pateikti el. paštu yra prilyginami rašytiniams dokumentams. G. K. per 7 dienas negavęs jokio atsakymo, kreipėsi teisinės pagalbos. Jis pakartotinai kreipėsi su tokiu pačiu prašymu 2021 metais. Kol nepateikė ieškinio teismui, tol informacija nebuvo pateikiama. G. K., kreipęsis teisinės pagalbos, suprato, kad jo teisės buvo pažeistos. G. K., negavęs jokio atsakymo iš A. Ž., toliau laukė, kada bus pateikti dokumentai. Įformintas atsisakymas nebuvo pateiktas, nes nebuvo gautas joks atsakymas. Vėliau, 2021 metais buvo bendrovės buveinėje paliekami raštai, bet ne po 7 dienų. Akcininkų sąrašas buvo pateiktas 2021-11-25, civilinei bylai dėl (konfidencialios) informacijos pateikimo esant teisme. Iki 2020-09-01 buvo ir ankstesni pasikreipimai, bet yra suėjusi administracinė senatis. Kitose administracinėse bylose jis buvo baustas už senesnius prašymus. Visos bylos nagrinėjamos Šiaulių apylinkės teisme. Buvo situacija, kai 2021 m. gegužės 24 d. buvo atsisakyta pateikti informaciją ir priimti prašymą, nes raštu pateiktas prašymas buvo nepasirašytas. G. K. laikėsi ABĮ 18 straipsnio ir su A. Ž. bendravo taip, kaip buvo įprasta – el. paštu, kaip suprato, taip ir pateikė prašymą. Baigiamosiose kalbose nurodė, jog G. K. 2020 m. rugsėjo 1 d. prašymą pateikė el. paštu, tokiu būdu, kokiu visą laiką bendraudavo su A. Ž. ir informacija jį pasiekdavo, pateikė prašymą pateikti akcininkų sąrašą ir jų kontaktinius duomenis. Reaguodamas į tokį prašymą, bendrovės vadovas privalėjo pateikti duomenis, arba nurodyti priežastis, kodėl jis to padaryti negali. A. Ž. nepadarė nei vieno, nei kito. Tokiu būdu pažeidė G. K. teises. Šis pažeidimas yra formalus ir buvo įvykęs praėjus 7 dienoms po prašymo pateikimo momento. Tuo atveju, jeigu netiko forma, netiko būdas, kaip buvo parašytas prašymas, A. Ž. galėjo jo paprašyti pateikti patikslintą prašymą, jam priimtinu būdu. Tačiau A. Ž. ėmėsi kitos taktikos - tiesiog ignoruoti G. K. prašymus. Jis tai atliko sistemingai iki tol ir vėliau. Žodžiu nurodydavo neva informacija konfidenciali ir jos suteikti negalima, tačiau tą informaciją jis pateikti privalėjo. Nepaisant to ar G. K. ją turi, ar ne, ta informacija yra vieša ar ne, bet vadovas ją privalo pateikti akcininko prašymu, nes tokią teisę G. K. turi. Tačiau tai padaryta nebuvo. Bandoma prisidengti situacija neva tai buvo kažkoks darbo ginčas, tačiau čia atskira tema. Bandoma prisidengti situacija, neva vėliau buvo aiškiai suformuluota praktika, kad pateikiant raštu būdavo neįmanoma nustatyti tapatybės, todėl reikėdavo pateikti kvalifikuotu elektroniniu parašu pasirašytus dokumentus, tačiau visų šių aplinkybių 2020-09-01 nebuvo. Buvo padarytas formalus pažeidimas, todėl prašo taikyti administracinę atsakomybę.
3.2. Administracinėn atsakomybėn traukiamas A. Ž. kaltu neprisipažino. Nurodė, jog kaltinimas ir bylos esmė jam yra suprantama. Kaltės nepripažįsta, nes iš pateiktų laiškų aišku, kad yra susirašinėjimas dėl darbo drausmės, buvo reikalavimas G. K., kaip eiliniam darbuotojui, pateikti tam tikrą informaciją dėl darbo grafikų. Kad neatrašyti ir neklausyti direktoriaus sprendimų, buvo paprašyta pateikti akcininkų sąrašą. Laiško jis nevertino kaip oficialaus dokumento pateikimo, o vertino kaip nenorą atsakyti į direktoriaus pateiktus klausimus. Pripažįsta, kad 2020 m. rugsėjo 1 d. su G. K. darbiniais klausimais bendravo el. paštu, tuo laikotarpiu jis naudojosi byloje nurodytu el. paštu, G. K. taip pat nurodytu el. paštu. Jis suprato, kad laiškas išsiųstas iš G. K. pašto dėžutės, bet ar jis pats jį parašė, negali atsakyti. Pripažįsta, kad 2020 m. rugsėjo 1 dieną gavo G. K. el. laišką su prašymu pateikti akcininkų sąrašą, bet tai buvo atsakymas į jo pateiktą laišką. Ar panašaus pobūdžio prašymų yra gavęs iki 2020 m. rugsėjo 1 d., nepamena. Yra baustas už analogišką nusižengimą, tačiau už ankstesnio prašymo nevykdymą nėra baustas. Nuo 2021 m. spalio mėnesio visi prašymai buvo pateikti. Šiuo metu tebėra įmonės direktorius. G. K. laišką ir prašymą suprato kaip atsakymą į jo pašymą. Tuo laiku jau buvo tam tikros konfliktinės situacijos ir jis suprato, kad tai yra nenoras vykdyti savo tiesioginių pareigų, informuoti direktorių apie nustatytą darbo krūvį. Jis į jį kreipėsi dėl prašymo iki vasario 15 dienos pateikti atostogų grafikus, kad būtų sudaryti klinikos krūviai. Į tokį jo prašymą gavo G. K. prašymą pateikti akcininkų sąrašą. Jį vertino kaip nenorą bendrauti ir nenorą vykdyti savo tiesioginių pareigų. Sutinka su pareiškime pateiktų el. laiškų turiniu ir eiliškumu. Gavęs tokio pobūdžio laišką, jis jokių veiksmų nesiėmė, nes jį suprato kaip vidaus tvarkos drausmės nevykdymą. Kalba ėjo apie atostogas, o ne apie akcininkus, todėl tai vertino kaip nenorą bendrauti. Į jo prašymą neatsakė nei raštu, nei žodžiu. Daugiau apie šį laišką jokių pretenzijų nebuvo išreikšta. Kad nedavus akcininkų sąrašo buvo pažeistos G. K., kaip akcininko, teisės, suprato prieš penkis mėnesius, kai parsidėjo administracinės bylos. Iki tol jokių problemų nebuvo, bet kai G. K. buvo atleistas, prasidėjo paieškos kaip prie jo prisikabinti. Šiuo metu G. K. yra atleistas iš darbo ir teisme yra nustatyta, kad jis atleistas teisėtai. Jis akcininkų sąrašą žinojo, todėl jis jo nepateikė. Kažkada akcininkų sąrašą yra pateikęs, bet datos nepamena. Kada buvo pateiktas prie pareiškimo pridėtas akcininkų sąrašas negali pasakyti. Parduodant akcijas G. K. buvo supažindintas su pirkėjais ir juos puikiai žinojo. Su ABĮ yra susipažinęs kiek leidžia jo ne teisininko žinios. Žino apie akcininko teisę susipažinti su įvairiais dokumentais. Jis taip pat yra akcininkas. Jis vertina taip, kad tai buvo ne prašymas, o susirašinėjimas. Jeigu prašymas būtų pateiktas raštu, viskas būtų tvarkoje, yra žinomos prašymo pateikimo formos. Asmens identifikuoti negalėjo, bet identifikavo G. K. pašto dėžutę. Prašymas nebuvo pasirašytas net elektroniniu parašu. Iki tol el. paštu su pareiškėju bendravo, bet prašymai turėjo būti pateikti tinkama prašymo forma. Į šį prašymą jis niekaip nesureagavo, nes vertino kaip eilinį G. K. ignoravimą ir tai yra konfliktinė situacija. Po gauto el. laiško su prašymu dėl akcininkų sąrašo, daugiau iš G. K. jokių prašymų negavo, nei raštu, nei žodžiu. Vyko susirašinėjimas dėl atostogų, G. K. į paskutinį jo laišką (10:52) turėjo atsakyti apie atostogas, o jis tik atrašė, kad jam reikia akcininkų sąrašo, todėl jis jį traktavo kaip eilinį kartą nenorą bendrauti. Nepamena, ar kaip akcininkas, jis ankščiau buvo prašęs akcininkų sąrašo. Tam, kad gauti kažkokius duomenis, turi būti užpildyta laisva forma užpildyta prašymo forma. Tokio dokumento iš G. K. nėra gavęs. Prašymas el. paštu susirašinėjant nėra prašymas laisva forma. Yra buvę atvejų, kai prašyme negalėjo identifikuoti G. K., tada buvo pateiktas prašymas patikslinti prašymą. Su parašu nebuvo gautas joks prašymas, kad pateikti akcininkų sąrašą. Buvo atvejis, kai buvo pateiktas prašymas be parašo ir buvo perduotas G. K. patikslinti, tai buvo 2021 metais. Po 2020 m. rugsėjo 1 d. iki 2021 m. birželio mėn. prašymų dėl akcininkų sąrašo pateikimo nebuvo gauta. (duomenys neskelbtini) centro steigėjai buvo 2. Įsteigus įmonę akcijos buvo parduotos dar 2 asmenims. Tame sandoryje dalyvavo ir G. K.. Jis pirkimo pardavimo sutartį pasirašė ir joje buvo įvardinti kiti akcininkai. Rugsėjo 1 dieną paprašius pateikti akcininkų sąrašą jis visus akcininkus žinojo, akcininkų asmens kodai buvo nurodyti pirkimo pardavimo sutartyje.
3.3. Administracinėn atsakomybėn traukiam asmens įgaliotasis atstovas advokatas Ramūnas Dobrovolskis prašė teismo administracinio nusižengimo bylą nutraukti. Nurodė, jog 2020 m. rugsėjo 1 d. buvo bandoma, kaip matyti iš laiško turinio ir susirašinėjimo, G. K. atsisakyti atsakyti į užduotą klausimą apie darbuotojų atostogas. Tai buvo susirašinėjimas apie darbo santykius, apie reikalingus nustatyti tiek G. K., tiek kitų darbuotojų atostogų laikus. Tai nebuvo pateiktas reikalavimas atskiru prašymu, atskiru raštu ar ant „švaraus lango“. Tuo tarpu 2021 m. liepos 22 d., taip, kaip nurodyta Akcinių bendrovių įstatyme, prašymas pateikiamas ant atskiro lapo, kuris tik siunčiamas el. paštu. Tačiau rugsėjo 1 d. prašymas negali būti vertinamas kaip pateiktas tinkama forma. Taip pat ABĮ 18 str. yra aiškiai pasakyta, kad turi būti pateiktas sąrašas. Kad apie tokį sąrašą žinojo, nurodė ir pats G. K., jis visus akcininkus vardais ir pavardėmis žinojo. Turėjo ir pirkimo – pardavimo sutartį. Tačiau 2020 metais galiojo, ir šiandien galioja, duomenų apsaugos įstatymas, neleidžiantis suteikti nei vienam akcininkui nei el. paštų, nei telefono numerio. Natūralu, kad įstatyme nėra nurodyta, kad turi būti pateikti kontaktai, todėl laikyti, kad nebuvo įgyvendintas toks prašymas, nėra argumentų. Nemano, jog nepateikus akcininkų sąrašo, buvo pažeistos teisės G. K. teisės, nes jis pats žinojo visus akcininkus. Įvyko dviejų, juridinį asmenį sukūrusių asmenų, konfliktas, ir ieškoma kuo daugiau galimų formalių pažeidimų, taip kildinti atsakomybę. Nurodė, jog ne kiekvienas formalus pažeidimas sukelia tam tikras pasekmes ir ne kiekvienas formalus pažeidimas laikytinas pažeidimu. Taip G. K. siekė atsisakyti dalyvauti darbiniame procese, teikti atsakymus direktoriui, jam padėti organizuoti kitų asmenų darbą, šios aplinkybės matyti iš turtinio. Mano, jog šioje situacijoje nėra pagrindo taikyti administracinę atsakomybę.
Žemesnės instancijos teismas
4. Pažymėtina, jog akcininkų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių teisių pažeidimas, nurodytas ANK 119 straipsnio 1 dalyje, objektyviai pasireiškia šių alternatyvių veikų padarymu: 1) akcinių bendrovių, uždarųjų akcinių bendrovių visuotinių akcininkų susirinkimų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių (įgaliotinių) susirinkimų nesušaukimu nustatytu laiku; 2) susirinkimų rengimo tvarkos nesilaikymu; 3) kliudymu akcininkams, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) nariams dalyvauti susirinkimuose; 4) įstatymuose nustatytos informacijos nepateikimu akcininkams, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) nariams ar kitų įstatuose (statutuose) nustatytų jų neturtinių teisių pažeidimu; 5) akcininkų, žemės ūkio bendrovių, kooperatinių bendrovių (kooperatyvų) narių turtinių teisių pažeidimu (draudimu ar kliudymu perleisti akcijas, pajus, pasirašyti naujas akcijas, pelno nepaskirstymu ar dividendų neišmokėjimu nustatytais terminais, įnašų, pajų negrąžinimu ar trukdymu gauti likviduojamos bendrovės turto dalį įstatymuose nustatytais atvejais, nesikreipimu į teismą dėl įstatinio kapitalo sumažinimo).
5. Administracinio nusižengimo, nurodyto ANK 119 straipsnio 1 dalyje, pasireiškiančio šioje normoje nurodytais alternatyviais veiksmais – įstatyme nustatytos informacijos bendrovės akcininkui nepateikimu, dalyko – informacijos – turinys, apimtis, kaltininko veikos, pasireiškiančios neveikimu, turinys, įstatymo nustatytos pareigos akcininkams įgyvendinimo būdai ir tvarka, bendrovės akcininkų teisių turinys detalizuojami Akcinių bendrovių įstatyme.
6. ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje (redakcija, galiojanti nuo 2017 m. lapkričio 29 d.) nustatyta, kad, akcininkui raštu pareikalavus, bendrovė ne vėliau kaip per 7 dienas nuo reikalavimo gavimo dienos privalo sudaryti akcininkui galimybę susipažinti ir (ar) pateikti bendrovės įstatų, metinių ir tarpinių finansinių ataskaitų rinkinių, bendrovės metinių ir tarpinių pranešimų, auditoriaus išvadų ir finansinių ataskaitų audito ataskaitų, visuotinių akcininkų susirinkimų protokolų ar kitų dokumentų, kuriais įforminti visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimai, stebėtojų tarybos pasiūlymų ar atsiliepimų visuotiniams akcininkų susirinkimams, akcininkų sąrašų, stebėtojų tarybos ir valdybos narių sąrašų, kitų bendrovės dokumentų, kurie turi būti vieši pagal įstatymus, taip pat kitų bendrovės įstatuose nurodytų dokumentų kopijas. Bendrovė gali atsisakyti sudaryti akcininkui galimybę susipažinti ir (ar) pateikti dokumentų, susijusių su bendrovės komercine (gamybine) paslaptimi, konfidencialia informacija, kopijas, išskyrus atvejus, kai bendrovės informacija akcininkui būtina kituose teisės aktuose nustatytiems imperatyviems reikalavimams įgyvendinti ir akcininkas užtikrina tokios informacijos konfidencialumą. Bendrovė privalo sudaryti akcininkui galimybę susipažinti su kita bendrovės informacija ir (ar) pateikti dokumentų kopijas, jeigu tokia informacija ir dokumentai, įskaitant informaciją ir dokumentus, susijusius su bendrovės komercine (gamybine) paslaptimi ir konfidencialia informacija, akcininkui būtini vykdant kituose teisės aktuose nustatytus reikalavimus ir akcininkas užtikrina tokios informacijos ir dokumentų konfidencialumą. Bendrovė atsisako akcininkui pateikti dokumentų kopijas, jeigu negalima nustatyti dokumentų pareikalavusio akcininko tapatybės. Atsisakymą sudaryti akcininkui galimybę susipažinti ir (ar) pateikti dokumentų kopijas bendrovė turi įforminti raštu, jeigu akcininkas to pareikalauja. Ginčus dėl akcininko teisės gauti informaciją sprendžia teismas.
7. Akcinių bendrovių įstatymo 16 straipsnio 1 dalies 4 punkte įtvirtinta akcininkų neturtinė teisė gauti apie bendrovę to paties įstatymo 18 straipsnio 1 dalyje nurodytą informaciją įgyvendinama tokia tvarka: 1) akcininkui ar jo įgaliotam atstovui kreipiantis raštu dėl jo pageidaujamos gauti informacijos; 2) bendrovė privalo sudaryti galimybę susipažinti su prašoma informacija ir (ar) pateikti dokumentų kopijas; 3) bendrovė tai privalo padaryti ne vėliau kaip per 7 dienas nuo reikalavimo gavimo dienos; 4) atsisakymą pateikti dokumentus bendrovė turi įforminti raštu, jeigu akcininkas to pareikalauja. Teismų praktikoje išaiškinta, jog gavus prašymą dėl informacijos pateikimo bendrovės direktoriaus teisėto elgesio alternatyvos yra šios: 1) išsiųsti akcininkui ar jo įgaliotam atstovui jų prašomą informaciją (dokumentus) paštu arba 2) informuoti akcininkus apie tai, kur ir kada jiems bus sudaryta galimybė susipažinti su prašoma informacija (dokumentais), ir, jiems atvykus, sudaryti tokią galimybę, arba 3) informuoti akcininkus apie tai, kur ir kada jiems bus pateiktos dokumentų kopijos, ir, jiems atvykus, pateikti dokumentų kopijas, arba 4) aiškiai išreikšti atsisakymą pateikti prašomą informaciją (dokumentus). Nustačius, kad asmuo neįvykdė nė vieno iš alternatyvių pareigos realizavimo variantų dėl bent vienos iš įstatymo nurodytos informacijos, yra pagrindas konstatuoti, kad toks neveikimas atitinka ANK 119 straipsnyje nurodytus požymius.
Motyvuojamoji dalis
Žemesnės instancijos teismas
8. Pažymėtina, jog ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje numatyta akcininkui teiktina bendro pobūdžio informacija yra minimali, kuri bendrovės akcininkui būtina, siekiant apsaugoti savo akcininko pagrindines teises, spręsti dėl investavimo į akcijas, jų pardavimo tikslingumo, palyginimo su investicijomis į kitų bendrovių akcijas, todėl teismų praktikoje laikomasi pozicijos, jog bendrovės vadovui tenkanti ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje numatyta pareiga turi būti vykdoma kokybiškai ir neatmestinai, neribojant akcininko galimybės tinkamai realizuoti įstatyme numatytas savo teises.
9. ANK 119 straipsnio 1 dalyje numatyto nusižengimo sudėtis yra formali, t. y. nesiejama su pažeidimo sukeltomis pasekmėmis (žala), todėl minėtas nusižengimas gali būti padaromas tiek esant kaltininko tyčiai, tiek neatsargumui (Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo 2011 m. gruodžio 23 d. nutartis administracinio teisės pažeidimo byloje Nr. N62-2139/2011, Vilniaus apygardos teismo 2017 m. gruodžio 20 d. nutartis administracinio nusižengimo byloje Nr. AN2-253-870/2017, Lietuvos Aukščiausiojo Teismo 2018 m. gegužės 31 d. nutartis administracinio nusižengimo byloje Nr. 2AT-40-489/2018 ir kt.).
10. Iš bylos medžiagos ir bylos dalyvių paaiškinimų matyti, jog G. K., UAB (duomenys neskelbtini) akcininkas, 2020 m. rugsėjo 1 d. 11.21 val. elektroniniu paštu, iš el. pašto adresu (duomenys neskelbtini), A. Ž., UAB (duomenys neskelbtini) direktoriui, į el. paštą adresu (duomenys neskelbtini), pateikė prašymą pateikti UAB (duomenys neskelbtini) akcininkų sąrašą su kontaktais. UAB (duomenys neskelbtini) direktorius A. Ž. prašomos informacijos G. K. nepateikė, taip pat neišreiškė atsisakymo pateikti prašomą informaciją. Iš prie pareiškimo pridėto dokumento matyti, jog G. K. akcininkų sąrašą gavo 2021 m. lapkričio 25 d., nagrinėjant civilinę bylą teisme.
11. Teismo posėdžio metu G. K. ir A. Ž. pripažino, jog 2020 m. rugsėjį jie įprastai bendravo elektroniniu paštu, byloje nurodytais elektroninio pašto adresais – (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini). A. Ž. nurodė, jog pareiškėjo pateikti 2020 m. rugpjūčio 31 d. – rugsėjo 1 d. elektroniniai laiškai, jų seka ir turinys yra teisingi, tačiau paaiškino, jog vyko susirašinėjimas dėl atostogų, G. K. į paskutinį jo laišką (10:52) turėjo atsakyti apie atostogas, o jis tik atrašė, kad jam reikia akcininkų sąrašo, todėl jis jį traktavo kaip eilinį kartą nenorą bendrauti.
12. Pažymėtina, jog ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje nekonkretizuojama, kokiu būdu rašytiniai prašymai dėl informacijos gavimo turi būti pateikiami bendrovei, tačiau nurodyta, jog negalint nustatyti dokumentų pareikalavusio akcininko tapatybės, bendrovė gali atsisakyti akcininkui pateikti dokumentų kopijas. Teismo nuomone, G. K. prašymas yra pateiktas tinkama forma, šią teismo nuomonę patvirtina teismų praktika. Įvertinus bylos medžiagą ir G. K. bei A. Ž. paaiškinimus, teismui nekyla abejonių, jog nagrinėjamu atveju bendrovės direktorius A. Ž. suprato, jog prašymą pateikė akcininkas G. K., tačiau, kaip matyti, prašomos informacijos nepateikė, taip pat aiškiai neišreiškė atsisakymo ją pateikti.
13. A. Ž. pozicija, jog jis šio prašymo nevertino kaip prašymo pateikti informaciją, o vertino kaip atsirašinėjimą darbiniais klausimais, nenorą bendrauti, laikytina gynybine, siekiu išvengti administracinės atsakomybės. Minėta, jog ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje numatyta akcininkui teiktina bendro pobūdžio informacija yra minimali, todėl bendrovės vadovui tenkanti pareiga ją pateikti turi būti vykdoma kokybiškai ir neatmestinai. Administracinę atsakomybę pagal ANK 119 straipsnio 1 dalį užtraukia ir šios pareigos nevykdymas dėl neatsargumo, todėl bendrovės direktorius privalo išmanyti ABĮ nuostatas, atidžiai spręsti akcininkų pateiktus prašymus.
14. Administracinėn atsakomybėn traukiamo asmens ir jo įgalioto atstovo argumentai, jog G. K. prašydamas akcininkų sąrašo ir jų kontaktus, juos žinojo, todėl negalėjo būti pažeistos jo teisės, atmestini kaip nepagrįsti, kadangi ANK 119 straipsnio 1 dalyje numatyto nusižengimo sudėtis yra formali, t. y. nesiejama su pažeidimo sukeltomis pasekmėmis (žala). Taip pat ANK 119 straipsnyje numatyti nusižengimai negali būti vertinami kaip mažai pavojingomis veikomis, kadangi ANK 12 straipsnio nuostatos asmeniui padariusiam šį nusižengimą netaikomos.
15. Taigi, teismas, išnagrinėjęs administracinio nusižengimo bylą, konstatuoja, jog A. Ž., būdamas UAB (duomenys neskelbtini), juridinio asmens kodas (duomenys neskelbtini), buveinės adresas (duomenys neskelbtini), direktoriumi ir dėl to atsakingu už ABĮ 18 straipsnio 1 dalyje bei nustatytų akcininko neturtinių teisių įgyvendinimo užtikrinimą, akcininkui G. K. nepateikė 2020 m. rugsėjo 1 d. elektroniniu paštu siųstu prašymu prašomos informacijos – akcininkų sąrašo, tokiais veiksmais A. Ž. pažeidė ABĮ 18 straipsnio 1 dalies nuostatas ir padarė administracinį nusižengimą, numatytą ANK 119 straipsnio 1 dalyje.
16. Administracinės nuobaudos paskirtis yra ne tik nubausti nusižengimą padariusį asmenį, bet ir atgrasyti asmenis nuo administracinių nusižengimų ar nusikalstamų veikų darymo ir paveikti administracinius nusižengimus padariusius asmenis, kad jie laikytųsi įstatymų ir vėl nedarytų administracinių nusižengimų (ANK 22 straipsnis). Administracinė nuobauda ar administracinio poveikio priemonė skiriama pagal ANK specialiosios dalies straipsnį. Skiriant administracinę nuobaudą, atsižvelgtina į padaryto nusižengimo pobūdį, pažeidėjo kaltės formą ir rūšį, asmenybę bei į ANK 35 ir 36 straipsniuose nustatytas atsakomybę lengvinančias bei sunkinančias aplinkybes.
17. A. Ž. dirbantis (UAB (duomenys neskelbtini) direktorius), šį nusižengimą padarė būdamas nebaustu administracine tvarka, jo atsakomybę lengvinančių ar sunkinančių aplinkybių nenustatyta, todėl atsižvelgiant į bendrąsias administracinių nuobaudų skyrimo taisykles, pažeidimo pobūdį ir pavojingumą, vadovaujantis teisingumo ir protingumo kriterijais, kaltininkui už nusižengimą, numatytą ANK 119 straipsnio 1 dalyje, skirtina straipsnio sankcijoje numatyta nuobauda – minimali bauda. Manytina, kad pritaikius būtent tokią nuobaudą, bus pasiekti ANK 22 straipsnyje numatyti administracinės nuobaudos tikslai.
Rezoliucinė dalis
Teismas, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso 22 straipsniu, 635 straipsniu, 646 straipsniu,
nutaria:
A. Ž. pripažinti kaltu padarius Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso 119 straipsnio 1 dalyje numatytą administracinį nusižengimą ir skirti jam administracinę nuobaudą – 480 Eur (keturių šimtų aštuoniasdešimties eurų) baudą.
Išaiškinti A. Ž., jog bauda turi būti sumokėti ne vėliau kaip per keturiasdešimt dienų nuo nutarimo skirti baudą įteikimo jam dienos, o apskundus tokį nutarimą – ne vėliau kaip per keturiasdešimt dienų nuo pranešimo apie skundo nepatenkinimą dienos. Bauda mokama į Valstybinės mokesčių inspekcijos prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos, juridinio asmens kodas 188659752, biudžeto pajamų surenkamąją sąskaitą, įmokos kodas – 1001.
– baudos paskyrimo dokumento numerį (eA6.-3-1007/2022) (įrašyti mokėjimo nurodymo paskirtyje);
– įmokos kodą – 1001;
– gavėją – Valstybinė mokesčių inspekcija prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos, gavėjo kodas 188659752.
Nustatytu terminu nesumokėjus baudos, nutarimas skirti baudą vykdomas priverstine tvarka.
Po nutarimo priėmimo paskirtos baudos mokėjimo išdėstymo klausimai sprendžiami Mokesčių administravimo įstatymo nustatyta tvarka.
Nutarimo nuorašą per tris dienas išsiųsti nukentėjusiajam, administracinėn atsakomybėn patrauktam asmeniui, atstovams.
Šis nutarimas per dvidešimt kalendorinių dienų nuo jo kopijos (nuorašo) išsiuntimo ar išdavimo dienos gali būti skundžiamas Šiaulių apygardos teismui, per Šiaulių apylinkės teismo bet kuriuos rūmus.