Kauno apygardos teismo nutartis

apeliacine rašytinio proceso tvarka išnagrinėjo administracinio nusižengimo bylą pagal administracinėn atsakomybėn patraukto asmens I. K. atstovės advokatės Evelinos Trukšinienės apeliacinį skundą dėl Kauno apylinkės teismo Kauno rūmų (toliau – Kauno apylinkės teismas) 2026 m. vasario 20 d. nutarties administracinio nusižengimo byloje.

Aprašomoji dalis

Teismas nustatė:

1. I. K. Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Institucija) patarėjo – vyriausiojo darbo inspektoriaus Virginijaus Lukavičiaus 2025 m. rugsėjo 3 d. nutarimu Nr. (duomenys neskelbtini) administracinio nusižengimo byloje ROIK: (duomenys neskelbtini) nubausta už tai, kad ji būdama priimančios įmonės UAB „I.“ (buveinės adresas (duomenys neskelbtini), įmonės kodas (duomenys neskelbtini)) darbdavį atstovaujančiu asmeniu – įmonės vadove, leido dirbti nelegaliai įmonės naudai, atliekant laikiną darbo funkciją (komandiruotės metu) trečiosios šalies (Ukrainos) piliečiui M. B. preso operatoriumi, t. y. neturėdama M. B. įdarbinimo dokumentų (darbo sutarties, A1 pažymėjimo arba E101 formos pažymos), leisdama jam dirbti jo neteisėto buvimo Lietuvos Respublikoje laikotarpiu (dirbo 104 dienas per bet kurį 180 dienų laikotarpį), ne vėliau kaip darbo pradžios momento, neturint jam išduoto leidimo dirbti Lietuvos Respublikoje. Tokiais savo veiksmais (neveikimu) I. K. pažeidė Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo (toliau ir – UĮ) 56 straipsnio 1 dalies 2 punktą, 6 dalį, Lietuvos Respublikos Dėl užsieniečių teisinės padėties įstatymo (toliau ir – UTPĮ) 11 straipsnio 2 dalį, 58 straipsnio 1 dalies 6 punktą, 64 straipsnio 1 dalį. Tokiu būdu I. K. padarė Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso (toliau – ANK) 95 straipsnio 1 dalyje numatytą administracinį nusižengimą ir jai paskirta 1 500 Eur bauda.