Vilniaus apygardos teismo nutartis

2021-04-22 · Civilinė byla Nr. e2A-959-910/2021

Bylos eiga

  1. ApeliacijaNutartis · 2021-04-22Vilniaus apygardos teismas
  2. KasacijaNutartis · 2021-07-28Lietuvos Aukščiausiasis Teismas
Teismas
Vilniaus apygardos teismas
Dokumentas
Nutartis
Data
2021-04-22
Bylos Nr.
e2A-959-910/2021
Teisminio proceso Nr.
2-68-3-32398-2019-6
Bylos rūšis
civilinė byla
Teisėjai
Asta Pikelienė, Laima Ribokaitė, Ramunė Mikonienė
Ieškovas
H. H.
Atsakovas
„(duomenys neskelbtini)“
Civilinė byla Nr. e2A-959-910/2021Teisminio proceso Nr.2-68-3-32398-2019-6Procesinio sprendimo kategorijos: 1.3.2.9.6; (S) 1.3.2.9.7; 3.2.4.11; 3.3.1.20
VILNIAUS APYGARDOS TEISMASNUTARTISLIETUVOS RESPUBLIKOS VARDU2021 m. balandžio 22 d.Vilnius

Vilniaus apygardos teismo Civilinių bylų skyriaus teisėjų kolegija, susidedanti iš teisėjų Ramunės Mikonienės, Astos Pikelienės ir Laimos Ribokaitės (kolegijos pirmininkės ir pranešėjos), teismo posėdyje apeliacine rašytinio proceso tvarka išnagrinėjo civilinę bylą pagal ieškovo H. H. apeliacinį skundą ir ieškovo atstovės akcinės bendrovės „(duomenys neskelbtini)“ profesinės sąjungos prisidėjimą prie apeliacinio skundo dėl Vilniaus miesto apylinkės teismo 2021 m. sausio 6 d. sprendimo civilinėje byloje pagal ieškovo H. H. ieškinį atsakovei akcinei bendrovei AB „(duomenys neskelbtini)“ dėl atleidimo iš darbo pripažinimo neteisėtu ir grąžinimo į darbą, neturtinės žalos atlyginimo.

Aprašomoji dalis

Teisėjų kolegija nustatė:

I. Ginčo esmė

1. Ieškovas prašė pripažinti atleidimą iš darbo neteisėtu, panaikinti 2019 m. birželio 26 d. įsakymą Nr. 150-1-78, grąžinti ieškovą į darbą nuo 2019 m. birželio 26 d. į lygiavertes pareigas, kurios buvo iki 2018 m. rugpjūčio 1 d. struktūrinių pertvarkymų ir sumokėti vidutinį darbo užmokestį už priverstinės pravaikštos laiką nuo atleidimo iš darbo dienos iki sprendimo įvykdymo dienos, atlyginti neturtinę žalą, grąžinant į darbą nuo 2019 m. birželio 26 d. į lygiavertes pareigas, vykdytas iki 2018 m. rugpjūčio 1 d., panaikinti Darbo ginčų komisijos 2019 m. rugsėjo 26 d. sprendimą Nr. DGKS-6177.

2. Nurodė, kad 1993 m. rugsėjo 21 d. pradėjo dirbti (duomenys neskelbtini), darbo sutartis buvo sudaryta 1998 m. rugsėjo 22 d. Ieškovui buvo pasiūlyta dirbti (duomenys neskelbtini) tarnyboje vadovaujančiu inžinieriumi, todėl 2007 m. gruodžio 29 d. buvo pakeista darbo sutartis. Nuo 2013 m. liepos 8 d. darbo sutartis buvo pakeista, nustatant, kad ieškovas nuo 2013 m. rugpjūčio 1 d. tęs darbą AB „(duomenys neskelbtini)“. Ieškovas 2016 m. lapkričio 7 d. buvo išrinktas į Darbo tarybą ir į derybinę grupę deryboms dėl kolektyvinės sutarties. Ieškovas 2017 m. rugpjūčio 28 d. gavo darbdavio pasiūlymą nutraukti darbo sutartį, paskutinę darbo sutarties galiojimo dieną darbdaviui išmokant 9 (devynių) mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio išeitinę kompensaciją, taip pat kompensaciją už nepanaudotas atostogas bei kintamą atlygio dalį. Ieškovas 2017 m. rugsėjo 4 d. su darbdavio pasiūlymu nutraukti darbo sutartį nesutiko.