- Teismas
- Kauno apylinkės teismas
- Dokumentas
- Nutarimas
- Data
- 2013-04-30
- Bylos Nr.
- A2.1.-2584-919/2013
- Teisminio proceso Nr.
- 4-69-3-02077-2013-4
- Bylos rūšis
- administracinių teisės pažeidimų/administracinių nusižengimų byla
- Teisėjas
- Aurelijus Rauckis
- Pažeidėjas
- I. I.
- Kategorijos
- 39.2pavadinimo nepavyko patikrinti
Kauno apylinkės teismo teisėjas Aurelijus Rauckis, sekretoriaujant Ramunei Gudaitei, dalyvaujant administracinėn atsakomybėn traukiamam asmeniui I. I., Kauno apskrities VMI atstovei Ilonai Marijai Jakštienei, viešame teismo posėdyje išnagrinėjęs administracinio teisės pažeidimo bylą, kurioje I. I., a. k. (duomenys neskelbtini) gim. (duomenys neskelbtini), lietuvė, Lietuvos Respublikos pilietė, I. I. įmonės savininkė, gyv. (duomenys neskelbtini), traukiama administracinėn atsakomybėn pagal Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d.,
Aprašomoji dalis
nustatė:
I. I., būdama I. I. įmonės savininke, neužtikrino, kad įmonės veikla būtų organizuojama tinkamai, t. y. leido 2013 m. kovo 13 d. adresu (duomenys neskelbtini), L. K. nelegaliai (nesudarius darbo sutarties) dirbti barmene, tuo pažeidė Lietuvos Respublikos Darbo kodekso 99 str. reikalavimus ir padarė teisės pažeidimą, numatytą ATPK 41³ str. 1 d.
I. I. teismo posėdžio metu savo kaltę pripažino, dėl pažeidimo gailisi.
Motyvuojamoji dalis
Administracinėn atsakomybėn traukiamo asmens kaltę taip pat patvirtina bylos medžiaga: administracinio teisės pažeidimo protokolas (b.l. 1-4), operatyvaus patikrinimo pažyma (b.l. 5, 6), faktų fiksavimo pažyma (b.l. 7-9), kasos operacijų atlikimo vietoje rastų grynųjų pinigų suskaičiavimo aktas (b.l. 10, 11), paaiškinimai (b.l. 12, 13), kita bylos medžiaga.
Lietuvos Respublikos DK 98 str. 1 d. 1 p. nustatyta, kad nelegalus darbas – darbas, kuris atliekamas darbdavio naudai ir jam vadovaujant arba jam prižiūrint, kai darbuotojas, atlikdamas darbo funkcijas, paklūsta nustatytai darbo organizavimo tvarkai ir yra šio Kodekso 93 straipsnyje nustatyti darbo sutarties požymiai, o darbas dirbamas nesudarius rašytinės darbo sutarties.
Teismas, vertindamas byloje surinktų įrodymų visumą, sprendžia, kad I. I., būdama I. I. įmonės savininke, neužtikrino, kad įmonės veikla būtų organizuojama tinkamai t. y. leido 2013 m. kovo 13 d. adresu (duomenys neskelbtini), L. K. nelegaliai (nesudarius darbo sutarties) dirbti barmene, tuo padarė pažeidimą, numatytą ATPK 41³ str. 1 d.
Administracinėn atsakomybėn traukiamo asmens atsakomybę lengvinančia aplinkybe laikytina tai, kad jis gailisi dėl padaryto pažeidimo (ATPK 31 str. 1 d. 1 p.). Jo atsakomybę sunkinančių aplinkybių nenustatyta.
Skirdamas nuobaudą teismas atsižvelgia į pažeidimo pobūdį, padarymo aplinkybes, į administracinėn atsakomybėn traukiamo asmens asmenybę, jo atsakomybę lengvinančias ir sunkinančias aplinkybes, todėl jam skirtina bauda Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d. sankcijos ribose.
Rezoliucinė dalis
n u tarė:
I. I., a. k. (duomenys neskelbtini) pripažinti padarius pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d. ir paskirti jai 3000 Lt (trijų tūkstančių litų) baudą.
Nutarimą vykdyti nukreipti protokolą surašiusiai institucijai – Kauno apskrities VMI.
Paskirtoji bauda ne vėliau kaip per 40 dienų nuo nutarimo įteikimo dienos turi būti sumokėta į Valstybinės mokesčių inspekcijos (įmonės kodas 188659752) biudžeto pajamų surenkamąją sąskaitą Nr. LT24 7300 0101 1239 4300, įmokos kodas 6020, o dokumentas, patvirtinantis baudos sumokėjimą, pristatytas į Kauno apskrities VMI (Europos pr. 105, Kaunas).
Nutarimas per 20 dienų nuo jo paskelbimo dienos gali būti skundžiamas Kauno apygardos teismui per Kauno apylinkės teismą.