Klaipėdos apygardos teismo nutartis

Klaipėdos apygardos teismo Civilinių bylų skyriaus teisėjas Alvydas Žerlauskas., rašytinio proceso tvarka išnagrinėjęs restruktūrizuojamos uždarosios akcinės bendrovės „Alvetos karjerai“ administratorės uždarosios akcinės bendrovės „Klaipėdos administratorių biuras“ prašymą dėl restruktūrizavimo bylos nutraukimo,

Aprašomoji dalis

nustatė:

Klaipėdos apygardos teismo 2012 m. rugsėjo 7 d. nutartimi uždarajai akcinei bendrovei (toliau – UAB) „Alvetos karjerai“ iškelta restruktūrizavimo byla, administratore paskirta UAB „Klaipėdos administratorių biuras“. 2012 m. gruodžio 21 d. nutartimi patvirtintas kreditorių sąrašas ir jų finansiniai reikalavimai. 2013 m. balandžio 9 d. patvirtintas restruktūrizavimo planas. 2017 m. balandžio 20 d. nutartimi pratęstas restruktūrizuojamos UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo plano įgyvendinimo terminas vieneriems metams.2018 m. gegužės 14 d. teisme gautas administratorės prašymas nutraukti UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo bylą. Nurodo, jog RUAB „Alvetos karjerai“ nėra įvykdžiusi restruktūrizavimo plano ir pagal restruktūrizavimo planą nėra sumokėjusi visų įmokų kreditoriams. Kadangi plano įgyvendinimo terminas yra pasibaigęs, bendrovė nepatenkino visų kreditorių reikalavimų, todėl laikytina, jog planas yra neįgyvendintas, o plano įgyvendinimo aktas negali būti pasirašytas.

Motyvuojamoji dalis

Administratorės prašymas tenkintinas. Restruktūrizavimo byla nutrauktina.

Įmonių restruktūrizavimo įstatymo (toliau - ĮRĮ) 28 straipsnio 1 dalies 5 punkte nustatyta, kad teismas įmonės restruktūrizavimo bylą nutraukia, jeigu pasibaigus teismo nustatytam restruktūrizavimo plano įgyvendinimo terminui, nepateikiamas šio plano įgyvendinimo aktas. ĮRĮ 29 straipsnyje įtvirtinta, kad įgyvendinus restruktūrizavimo planą, įmonės valdymo organas ir restruktūrizavimo administratorius per 10 darbo dienų nuo dienos, kai buvo atliktas paskutinis restruktūrizavimo plane nustatytas mokėjimas kreditoriams, parengia restruktūrizavimo plano įgyvendinimo aktą, kurį pasirašo įmonės valdymo organas, restruktūrizavimo administratorius, įmonės dalyvių susirinkimo, savininko arba valstybės ar savivaldybės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos įgaliotas asmuo ir kreditorių susirinkimo pirmininkas (ĮRĮ 29 straipsnio 1 dalis). Restruktūrizavimo plano įgyvendinimo aktas pateikiamas teismui ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo jo pasirašymo dienos (ĮRĮ 29 straipsnio 2 dalis).Pagal ĮRĮ 12 straipsnio 3 dalies prasmę restruktūrizavimo trukmę ne ilgiau kaip vieniems metams gali pratęsti teismas ir tam yra būtina kreditorių valia, išreikšta susirinkimo nutarime. Kasacinis teismas išaiškino, kad toks teisinis reguliavimas reiškia, jog nepavykus įgyvendinti restruktūrizavimo plane numatytų priemonių per 4 metus, kreditoriams paliekama teisė procedūrų, skirtų išsaugoti ir plėtoti įmonės veiklą, sumokėti skolas ir išvengti bankroto, vykdymą pratęsti dar vieniems metams, taip suteikiant dar vieną galimybę atkurti įmonės mokumą (Lietuvos Aukščiausiojo Teismo 2015 m. sausio 9 d. nutartis civilinėje byloje Nr. 3K-3-67/2015). Tiek nurodytas teisinis reguliavimas (ĮRĮ 12 straipsnio 3 dalies nuostata), tiek jos sisteminė ir lingvistinė analizė, tiek cituota kasacinio teismo praktika sudaro pagrindą išvadai, jog ĮRĮ 12 straipsnio 3 dalies imperatyvi nuostata, kad restruktūrizavimas negali tęstis ilgiau kaip 4 metus ir šis terminas gali būti teismo pratęsta ne ilgiau kaip vieneriems metams, aiškintina taip, jog restruktūrizavimo termino pratęsimas pasibaigus maksimaliai galimam 5 metų terminui įstatyme nenumatytas ir objektyviai neįmanomas (Lietuvos apeliacinio teismo 2016 m. vasario 4 d. nutartis, priimta civilinėje byloje Nr. e2-338-330/2016; Lietuvos apeliacinio teismo 2018 m. vasario 1 d. nutartis, priimta civilinėje byloje Nr. 2-451-798/2018).Bylos duomenimis nustatyta, kad Klaipėdos apygardos teismo 2013 m. balandžio 9 d. nutartimi patvirtintas UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo planas laikotarpiui nuo 2013 m. balandžio mėn. iki 2017 m. balandžio mėn., t. y. 4 metams. Klaipėdos apygardos teismo 2017 m. balandžio 20 d. nutartimi pratęsta UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo trukmė vienerių metų laikotarpiui iki 2018 m. balandžio 18 d.Nurodytos aplinkybės patvirtina, kad UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimas tęsėsi maksimalų ĮRĮ nustatytą terminą (penkerius metus), tačiau pasibaigus teismo nustatytam restruktūrizavimo terminui (2018 m. balandžio 20 d.) nebuvo pateiktas restruktūrizavimo plano įgyvendinimo aktas (ĮRĮ 28 straipsnio 1 dalies 5 punktas, 29 straipsnis). Be to, ir pačios restruktūrizavimo administratorės prašyme taip pat nurodyta, kad restruktūrizuojama UAB „Alvetos karjerai“ neįgyvendino restruktūrizavimo plano. Kadangi UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo terminas yra pasibaigęs, byloje nėra duomenų apie restruktūrizavimo plano įgyvendinimą ir restruktūrizavimo plano įgyvendinimo akto pateikimą, UAB „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo byla nutrauktina (ĮRĮ 28 straipsnio 1 dalis 5 dalis).

Rezoliucinė dalis

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos civilinio proceso kodekso 290–291 str., teismas

nutaria:

prašymą tenkinti.

Nutraukti uždarosios akcinės bendrovės „Alvetos karjerai“, juridinio asmens kodas 300925536, restruktūrizavimo bylą.

Įpareigoti uždarosios akcinės bendrovės „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo administratorę uždarąją akcinę bendrovę „Įmonių bankroto administravimo ir teisinių paslaugų biuras“ apie teismo nutartį nutraukti įmonės restruktūrizavimo bylą per 5 darbo dienas nuo nutarties įsiteisėjimo dienos pranešti Įmonių restruktūrizavimo įstatymo 7 straipsnio 11 ir 12 dalyse nurodytiems asmenims.

Išaiškinti uždarajai akcinei bendrovei „Alvetos karjerai“, kad pagal Įmonių restruktūrizavimo įstatymo 28 straipsnio 2 dalį įsiteisėjus teismo nutarčiai nutraukti įmonės restruktūrizavimo bylą šio straipsnio 1 dalies 4 punkto pagrindu, ir jeigu yra kitų Lietuvos Respublikos įmonių bankroto įstatyme nurodytų bankroto bylos iškėlimo sąlygų, teismui turi būti pateiktas pareiškimas dėl įmonės bankroto bylos iškėlimo Lietuvos Respublikos įmonių bankroto įstatymo nustatyta tvarka.

Išaiškinti, kad nuo teismo nutarties nutraukti uždarosios akcinės bendrovės „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo bylą įsiteisėjimo dienos visi susitarimai dėl kreditorių bendros reikalavimų sumos (jos dalies) atsisakymo, piniginės prievolės pakeitimo kita prievole ir dėl prievolių vykdymo terminų atidėjimo netenka galios, jeigu įmonė ir kreditoriai nesusitarė kitaip. Privalomosios įmokos, palūkanų ir netesybų skaičiavimas bei išieškojimai, išskyrus jau įvykdytus įsipareigojimus, atnaujinami nuo jų skaičiavimo sustabdymo pradžios ir skaičiuojami už restruktūrizavimo bylos iškėlimo ir už nagrinėjimo teisme laikotarpį, taip pat panaikinami kreditorių reikalavimų atsisakymai. Ši straipsnio dalis taip pat taikoma ir restruktūrizavimo metu susidariusiems einamųjų įmokų įsiskolinimams.

Įsiteisėjus teismo nutarčiai nutraukti uždarosios akcinės bendrovės „Alvetos karjerai“ restruktūrizavimo bylą antstoliams grąžinti byloje esančius vykdomuosius dokumentus tolimesniam vykdymui.

Nutarties kopiją išsiųsti uždarajai akcinei bendrovei „Alvetos karjerai“, restruktūrizavimo administratorei, įpareigojant ją su šia nutartimi supažindinti įmonės kreditorius.

Nutartis per septynias dienas nuo jos kopijos įteikimo dienos atskiruoju skundu gali būti skundžiama Lietuvos apeliaciniam teismui, paduodant atskirąjį skundą per Klaipėdos apygardos teismą.