- Teismas
- Regionų apygardos administracinis teismas
- Dokumentas
- Sprendimas
- Data
- 2017-06-29
- Bylos Nr.
- eI-1198-402/2017
- Teisminio proceso Nr.
- 3-62-3-00230-2017-9
- Bylos rūšis
- administracinė byla
- Teisėjas
- Natalja Zelionkienė
- Pareiškėjas
- S. J.
- Atsakovas
- Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato
dalyvaujant pareiškėjai S. J., pareiškėjos atstovei advokatei A. P., atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato atstovei B. P.,
viešame teismo posėdyje išnagrinėjo administracinę bylą pagal pareiškėjos S. J. skundą atsakovui Kauno apskrities vyriausiajam policijos komisariatui dėl įsakymo panaikinimo, grąžinimo į darbą ir vidutinio darbo užmokesčio už priverstinės pravaikštos laiką priteisimo.
Aprašomoji dalis
Teismas nustatė:
Šalies argumentai
Pareiškėja kreipėsi į teismą prašydama: 1) panaikinti atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato viršininko 2017 m. sausio 16 d. įsakymą Nr. 20-TE-43 „Dėl S. J. atleidimo“; 2) grąžinti pareiškėją S. J. į Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato Jonavos rajono policijos komisariato Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos pareigas; 3) priteisti iš atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato pareiškėjos S. J. naudai vidutinį darbo užmokestį už visą priverstinės pravaikštos laiką nuo 2017 m. sausio 17 d. iki teismo sprendimo įvykdymo dienos, po 58,24 Eur (neatskaičius mokesčių) už kiekvieną darbo dieną.
Pareiškėja ir jo atstovė teismo posėdžio metu visiškai palaikė skundą ir paaiškino, kad nuo 2015 m. spalio 26 d. pareiškėja dirbo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato (toliau - Kauno AVPK) Jonavos rajono policijos komisariato (toliau - Jonavos r. PK) Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos pareigose. Kauno AVPK viršininkas 2017 m. sausio 16 d. priėmė įsakymą Nr. 20-TE-43 „Dėl S. J. atleidimo“ (toliau - Įsakymas), kuriuo, vadovaudamasis Vidaus tarnybos statuto 62 str. 1 d. 7 p. ir atsižvelgdamas į Tarnybinio patikrinimo išvadą, atleido iš vidaus tarnybos 2017 m. sausio 16 d. inspektorę S. J.. Mano, kad aukščiau nurodytas Įsakymas yra neteisėtas ir nepagrįstas, todėl turėtų būti panaikintas. Nurodė, jog 2016 m. liepos 20 d. pareiškėja parengė ir UAB „Bitė Lietuva“ el. pašto adresu išsiuntė raštą, kuriuo prašė pateikti informaciją apie telefono Nr. +37060350959. Raštą parengė 1. e. viršininko pareigas L. M. vardu, ant Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus prevencijos poskyrio blanko. Pareiškėja pasirašė išgalvotu parašu. Atsakydama į aukščiau nurodytą užklausą, UAB „Bitė Lietuva“ 2016 m. liepos 20 d. raštu pateikė prašomą informaciją. Minėtas atsakymas Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyryje buvo gautas ir užregistruotas tą pačią dieną. 2016 m. liepos 20 d. dokumentas buvo perduotas įrašyti rezoliuciją G. K., o 2016 m. liepos 21 d. perduotas S. J.. 2016 m. liepos 26 d. minėto dokumento istorijoje pažymėta, kad yra informuota apie klaidingą paskyrimą, atšauktas perdavimas įrašyti rezoliuciją, dokumentas pakartotinai perduotas susipažinti G. K., o vėliau - L. M.. Nuo 2016 m. spalio 5 d. Kauno AVPK Jonavos r. PK buvo atliekamas tarnybinis patikrinimas dėl pareiškėjos veiksmų. 2016 m. gruodžio 8 d. pareiškėjai buvo įteiktas pranešimas apie įtarimą Kauno AVPK Imuniteto skyriuje atliekamame ikiteisminiame tyrime Nr. 01-1-54687-16, kuriame nurodyta, jog ikiteisminio tyrimo byloje surinkta pakankamai faktinių duomenų, leidžiančių pagrįstai įtarti, kad pareiškėja padarė LR BK uždraustą veiką, kurios požymiai atitinka LR BK 300 str. 1 d. numatytus požymius. Kauno AVPK Imuniteto valdybos viršininkas A. R. 2016 m. gruodžio 12 d. parengė tarnybinį pranešimą, pagal kurį Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyryje buvo pradėtas tarnybinis patikrinimas dėl pareiškėjos veiksmų. Tarnybinio patikrinimo metu pareiškėjai 2016 m. gruodžio 19 d. buvo įteiktas pranešimas dėl tarnybinio nusižengimo, kuriame nurodyta, kad pareiškėja padarė nusikalstamą veiką, numatytą LR BK 300 str. 1 d., pažeidė Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso 4.5 p., 4.9 p. reikalavimus, pažemino policijos pareigūno vardą. Tarnybinio patikrinimo metu pareiškėja pateikė paaiškinimą, kuriame nurodė, kad nuo 2016m. kovo mėnesio artimai bendravo su Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio Patrulių būrio vyriausiuoju patruliu K. A., su juo planavo bendrą gyvenimą, apie jų santykius žinojo bendradarbiai. K. A. prisistatė kaip išsiskyręs, nors vėliau paaiškėjo, kad jis yra vedęs ir visą tą laiką, kol buvo kartu, pareiškėją apgaudinėjo. 2016 m. liepos 20 d. pareiškėja surašė užklausimą UAB „Bitė Lietuva“. Parašas nebuvo nei pareiškėjos, nei L. M.. Tą pačią dieną gavo atsakymą. Iš gautos informacijos turinio nieko naujo nesužinojo, informacijos tretiesiems asmenims neperdavė, todėl niekas dėl to žalos nepatyrė. Taip pareiškėja pasielgė, nes K. A. buvo pradėjęs jos vengti ir neatsiliepė į telefono skambučius, o pareiškėja norėjo sužinoti, ar telefono numeris naudojamas. Pareiškėja nenorėjo nieko įžeisti, pažeminti policijos pareigūno vardo. Nurodė, jog Vidaus tarnybos statuto 33 str. 4 d. nustato, kad tarnybinė nuobauda turi būti paskirta ne vėliau kaip per 30 dienų nuo tarnybinio nusižengimo paaiškėjimo dienos. Pareiškėja nurodė, kad dar 2016 m. liepos 20 d. tiesioginė pareiškėjos vadovė G. K. gavo 2016 m. liepos 20 d. UAB „Bitė Lietuva“ atsakymą Nr. 5040-645, kuriame buvo aiškiai įvardinta, į kokios dienos ir kieno užklausą šis atsakymas yra pateikiamas. Atsakymas buvo pateiktas į tos pačios dienos užklausą Nr. 20-S-48579, jis buvo pateikiamas laikinai einančiai viršininko pareigas L. M.. Kaip matyti iš ikiteisminiame tyrime Nr. 01-1-54687-16 atliktų liudytojų apklausų, L. M. laikotarpiu nuo 2016 m. liepos 18 d. iki 2016 m. rugpjūčio 5 d. atostogavo. Tai G. K. buvo žinoma. Net ir po to, kai 2016 m. lapkričio 14 d. buvo gautas UAB „Bitė Lietuva“ atsakymas į 2016 m. lapkričio 4 d. Kauno AVPK Jonavos r. PK paklausimą, kai tiek G. K., tiek L. M. pamatė ir susipažino su pareiškėjos 2016 m. liepos 20 d. parengtu paklausimu, nei viena, nei kita neinformavo Kauno AVPK viršininko ar kito atsakingo asmens apie pareiškėjos atliktą veiksmą, ko pasėkoje tarnybinis patikrinimas nebuvo pradėtas laiku. Mano, kad Tarnybinių patikrinimų atlikimo tvarkos aprašo 7 d. pažeidimas lemia, jog tarnybinis patikrinimas pareiškėjos atžvilgiu atliktas neteisėtai, nesilaikant imperatyvių minėto teisės akto nuostatų. Vidaus tarnybos statuto 62 str. 1 d. 7 p. nustatyta, kad pareigūnas atleidžiamas iš vidaus tarnybos, jei savo poelgiu pažemino pareigūno vardą. Pastarojo punkto turinį atskleidžia Vidaus tarnybos statuto 2 str. 7 d., kurioje yra pateiktas sąvokos „Pareigūno vardo pažeminimas” išaiškinimas. Paaiškino, kad su K. A. pareiškėją siejo artimi santykiai, jie kartu gyveno. Tik po kurio laiko paaiškėjo, kad jis yra vedęs ir visą laiką melavo. Rengdama 2016 m. liepos 20 d. užklausą UAB „Bitė Lietuva“ pareiškėja tik norėjo sužinoti kontaktinį K. A. telefono numerį, nes pareiškėjai buvo būtina su juo susisiekti ir išsiaiškinti, kodėl jis jos vengia ir, ar tai yra jų artimų santykių pabaiga. Gavusi UAB „Bitė Lietuva“ tos pačios dienos atsakymą naujų duomenų apie pareiškėją dominusį asmenį nesužinojo. Nei jam, nei kam nors kitam realios žalos nepadarė. Nei visuomenė, nei kolegos pasitikėjimo pareiškėja neprarado. Visuomenei ši istorija ir pareiškėjos poelgis netapo žinomi. Pareiškėja nepadarė nieko, kas kirstųsi su visuomenės teisėtais lūkesčiais, kurių visuomenė tikisi iš pareigūnų. Pareiškėjos poelgis buvo susijęs su vieninteliu asmeniu - K. A.. Kai tik galėjo su juo susisiekti, pareiškėja jam prisipažino apie parengtą užklausą ir paaiškino, kad jaudinasi dėl jo bei nežinojo, kaip su juo pasikalbėti. Akcentavo, kad netrukus po to, kai pavyko susisiekti su K. A., jis 2016 m. liepos 27 d. bute ((duomenys neskelbiami)), padarė pareiškėjai nežymų sveikatos sutrikdymą. Tai patvirtina 2016 m. liepos 27 d. Valstybinės teismo medicinos tarnybos Kauno skyriaus buvo išduota specialisto išvada Nr. G1929/2016(02), įvykį fiksavo Kauno AVPK Jonavos r. PK pareigūnai, apie įvykį buvo žinoma ir pareiškėjos vadovei, tačiau niekas jokių veiksmų K. A. atžvilgiu nesiėmė. Todėl mano, kad tai tik rodo, jog tos pačios įstaigos pareigūnai yra vertinami skirtingai. Tarnybinėje išvadoje tik abstrakčiai nurodoma, kad pareiškėjos veiksmai turėjo neigiamos įtakos policijos įvaizdžiui, prieštaravo Etikos kodekse įtvirtintoms taisyklėms. Tarnybinio patikrinimo išvada parengta pažeidžiant procedūrinius reikalavimus, yra nepagrįsta, jos pagrindu priimtas Įsakymas taip pat laikytinas nepagrįstu bei neteisėtu, todėl turėtų būti panaikintas, grąžinant pareiškėją į buvusias pareigas ir atlyginama už visą priverstinės pravaikštos laiką.
Atsiliepimas
Atsakovas Kauno apskrities vyriausiasis policijos komisariatas atsiliepime į skundą nurodė, jog su skundu nesutinka ir prašė jį atmesti. Atsakovo atstovė teismo posėdžio metu paaiškino, kad Kauno apskr. VPK Vidaus tyrimų skyriuje, pagal gautą Kauno apskr. VPK Imuniteto valdybos viršininko A. R. 2016 m. gruodžio 12 d. tarnybinį pranešimą pradėtas tarnybinis patikrinimas dėl Kauno apskr. VPK Jonavos r. P K Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos S. J. veiksmų. Tarnybinio patikrinimo metu pagal tarnybinio patikrinimo medžiagoje esančius ir vertintinus įrodymus - turimus dokumentus, konstatuota, kad Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP tyrėja S. J., būdama policijos pareigūne, kurios pareiga yra užkirsti kelią daromai nusikalstamai veikai ar administraciniam teisės pažeidimui (Lietuvos policijos įstatymo 25 str.) ir pati vykdydama funkcijas, susijusias su teisės pažeidimų užkardinimu, atskleidimu ir tyrimu, 2016 m. liepos 20 d. pagamino netikrą dokumentą – 2016 m. liepos 20 d. paklausimą UAB „Bitė Lietuva“, kuriame įrašė netikrą (išgalvotą) šio dokumento registracijos numerį (20-S-48579) ir netikrą paklausimo pagrindą (apie Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK neva atliekamą ikiteisminį tyrimą Nr. 25-1-01549-14), paklausimą pasirašė Kauno apskr. Jonavos r. PK VPS PP laikinai einančios viršininko pareigas vyresniosios tyrėjos L. M. netikru parašu bei, minėtą netikrą dokumentą nuskenavusi, jį panaudojo - skenuotą paklausimo kopiją 2016 m. liepos 20 d., 9.59 val. iš savo tarnybinio elektroninio pašto adreso išsiuntė UAB „Bitė Lietuva“ elektroninio pašto adresu. Šie aprašyti S. J. veiksmai turėjo neigiamos įtakos policijos įvaizdžiui ir prieštaravo Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekse įtvirtintoms taisyklėms. S. J. vedama savanaudiškų paskatų, piktnaudžiaudama tarnybine padėtimi iš UAB „Bitė Lietuva“ gavo asmeninius K. A. duomenis. Tiek tarnybinio patikrinimo metu teiktame paaiškinime, tiek skunde S. J. nurodo, kad iš UAB „Bitė Lietuva“ gautų duomenų ji nieko naujo nesužinojo, todėl niekas dėl to žalos nepatyrė. Kauno apskr. VPK Imuniteto skyriuje ikiteisminio tyrimo Nr. 01-1- 54687-16 metu vykusios liudytojo apklausos metu K. A. parodė, kad iki pateikiant suklastotą paklausimą S. J. nežinojo jo gyvenamosios vietos adreso. Liudytojas nurodė, kad jį išgąsdino ta aplinkybė, kad bet kas gali sužinoti jo asmens duomenis, jo gyvenamąją vietą. K. A. teigimu jis pasijautė nesaugus. Atsižvelgiant į tai darytina pagrįsta išvada, kad S. J. neteisėtais veiksmais ne tik pažemino pareigūno vardą, tačiau ir pažeidė trečiojo asmens teises į asmens duomenų apsaugą. Kauno apskr. VPK viršininkas 2017 m. sausio 12 d. tarnybinio patikrinimo išvadą Nr. 20-S-8 patvirtino 2017 m. sausio 12 d., o įsakymas „Dėl S. J. atleidimo“ buvo pasirašytas 2017 m. sausio 16 d. Kauno apskr. VPK viršininkas Kauno apskr. VPK Vidaus tyrimų skyriui tarnybinį patikrinimą dėl S. J. veiksmų pavedė atlikti 2016 m. gruodžio 13 d., gavęs Kauno apskr. VPK Imuniteto skyriaus viršininko A. R. 2016 m. gruodžio 12 d. tarnybinį pranešimą Nr. 20-PR2-60326 „Dėl tarnybinio patikrinimo pradėjimo“. Taigi, akivaizdu, kad tarnybinis patikrinimas buvo pradėtas, atliktas ir baigtas nepažeidžiant imperatyvių teisės aktų reikalavimų, o jo pagrindu priimtas įsakymas - pagrįstas ir teisėtas. Netinkamas pareiškėjos, kaip pareigūnės, elgesys yra įrodytas tarnybinio patikrinimo metu surinktais duomenimis, kurie yra apibendrinti minėtoje tarnybinio patikrinimo išvadoje. S. J. nusikalstamus veiksmus atliko tiesiogine tyčia, t. y. ji numatė, norėjo ir siekė tokių savo veiksmų pasekmių, šia neteisėta veika ne tik buvo pažemintas pareigūno vardas, bet ir pažeistos trečiojo asmens teisės į duomenų apsaugą.
Motyvuojamoji dalis
Skundas netenkintinas.
Pareiškėja prašo: 1) panaikinti atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato viršininko 2017 m. sausio 16 d. įsakymą Nr. 20-TE-43 „Dėl S. J. atleidimo“; 2) grąžinti pareiškėją S. J. į Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato Jonavos rajono policijos komisariato Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos pareigas; 3) priteisti iš atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato pareiškėjos S. J. naudai vidutinį darbo užmokestį už visą priverstinės pravaikštos laiką nuo 2017 m. sausio 17 d. iki teismo sprendimo įvykdymo dienos, po 58,24 Eur (neatskaičius mokesčių) už kiekvieną darbo dieną.
Bylos duomenimis nustatyta, kad Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato (toliau - Kauno apskr. VPK) Vidaus tyrimų skyriuje, pagal gautą Kauno apskr. VPK Imuniteto valdybos viršininko A. R. 2016-12-12 tarnybinį pranešimą pradėtas tarnybinis patikrinimas dėl Kauno apskr. VPK Jonavos rajono policijos komisariato (toliau - Jonavos r. PK) Viešosios policijos skyriaus (toliau VPS) Prevencijos poskyrio (toliau - PP) tyrėjos S. J. veiksmų.
A. R. tarnybiniame pranešime nurodyta, kad Kauno apskr. VPK Imuniteto skyriuje atliekamas ikiteisminis tyrimas Nr. 01-1-54687-16 dėl nusikalstamos veikos, numatytos Lietuvos Respublikos baudžiamojo kodekso 300 str. 1 d. nurodytos nusikalstamos veikos padarymo aplinkybės.
Tarnybinio patikrinimo metu 2016-12-19 raštu buvo kreiptasi į Kauno apygardos prokuratūros Organizuotų nusikaltimų ir korupcijos tyrimo skyriaus prokurorą, prašant leisti susipažinti su ikiteisminio tyrimo Nr. 01-1-54687-16 medžiaga. Susipažinus su ikiteisminio tyrimo medžiaga nustatyta, kad pareiškėjai 2016-12-08 buvo įteiktas pranešimas apie įtarimą, kuriame nurodyta, kad ikiteisminio tyrimo byloje surinkta pakankamai faktinių duomenų, leidžiančių pagrįstai įtarti, kad S. J. padarė LR BK uždraustą veiką. Ji įtariama tuo, kad ji 2016-07-20 Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK patalpose suklastojo dokumentą ir jį panaudojo, o būtent: ji būdama valstybės tarnautoja - Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP tyrėja, siekdama gauti informacijos iš UAB „Bitė Lietuva“ apie ją asmeniškai dominančio asmens - Kauno AVPK Jonavos r. PK VPS PP Patrulių būrio vyriausiojo patrulio K. A. - naudojamą telefono abonentinį numerį +370 (603) 50959 (UAB „Bitė Lietuva“), 2016-07-20 pagamino netikrą dokumentą - 2016-07-20 paklausimą UAB „Bitė Lietuva“, kuriame įrašė netikrą šio dokumento registracijos numerį (Reg. Nr. 20-S- 48579) ir netikrą paklausimo pagrindą (Kauno AVPK Jonavos r. PK atliekamą ikiteisminį tyrimą Nr. 25-1-01549-14), paklausimą pasirašė Kauno AVPK Jonavos r. PK VPS PP laikinai einančios viršininko pareigas vyresniosios tyrėjos L. M. netikru parašu bei, minėtą netikrą dokumentą nuskenavusi, jį panaudojo - skenuotą paklausimo kopiją 2016-07-20 iš savo tarnybinio elektroninio pašto adreso svaiune.iasiunaite@policiia.lt išsiuntė UAB „Bitė Lietuva“ elektroninio pašto adresu bendraukime@bite.lt., tokiais veiksmais S. J. padarė nusikalstamą veiką, numatytą LR BK 300 str. 1 d.
Tarnybinio patikrinimo metu 2016-12-19 buvo įteiktas pranešimas dėl tarnybinio nusižengimo S. J., kuriame nurodyta, kad ji siekdama gauti informacijos iš UAB „Bitė Lietuva“ apie ją asmeniškai dominančio asmens K. A. naudojamą telefono abonentinį numerį (duomenys neskelbtini), 2016-07-20 pagamino netikrą dokumentą - 2016-07-20 paklausimą UAB „Bitė Lietuva“, kuriame įrašė netikrą šio dokumento registracijos numerį (20-S-48579) ir netikrą paklausimo pagrindą (Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK atliekamą ikiteisminį tyrimą Nr. 25-1-01549-14), paklausimą pasirašė Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP laikinai einančios viršininkės pareigas vyresniosios tyrėjos L. M. netikru parašu bei minėtą netikrą dokumentą nuskenavusi, jį panaudojo - skenuotą paklausimo kopiją 2016-07-20 iš savo tarnybinio elektroninio pašto adreso svaiune.iasiunaite@policiia.lt išsiuntė UAB „Bite Lietuva“ elektroninio pašto adresu bendraukime@bite.lt. Aukščiau aprašytais veiksmais padarė nusikalstamą veiką numatytą LR BK 300 str. 1 d.; pažeidė Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso 4.5 p.; 4.9 p. reikalavimus, pažemino policijos pareigūno vardą.
Tarnybinio patikrinimo metu tyrėja S. J. pateikė paaiškinimą, kuriame nurodė, kad nuo 2016 m. kovo mėn. artimai bendravo su Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP Patrulių būrio vyriausiuoju patruliu K. A., su juo planavo bendrą gyvenimą, apie jų santykius žinojo bendradarbiai. K. A. prisistatė, kaip išsiskyręs, nors vėliau paaiškėjo, kad jis yra vedęs ir visą tą laiką, kol jie buvo kartu S. J. apgaudinėjo. 2016-07-20 S. J. surašė UAB „Bitė“ užklausimą, kuriame nurodė K. A. telefono numerį, rašte pasirašė ji pati tuo metu laikinai ėjusios Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP viršininkės pareigas, vyresniosios tyrėjos L. M. vardu. Parašas buvo nei jos, nei L. M., kadangi ji nesiekė ir neturėjo tyčios padirbti kolegės parašo, ar jį atkartoti, todėl pasirašė bet kaip. Užklausoje S. J. nurodė, kad jai UAB „Bitė“ suteiktų informaciją kieno tai telefono numeris ir, ar jis šiuo metu naudojamas. Skenuotą užklausą išsiuntė duomenų tiekėjui el. paštu adresu bendraukime@bite.lt iš savo tarnybinio elektroninio pašto. Tą pačią dieną pareiškėja gavo atsakymą, kad nurodytas telefono numeris priklauso K. A., buvo nurodytas jo asmens kodas, gyvenamoji vieta, o taip pat nurodyta, kad šis telefono numeris yra aktyvus. Pareiškėja teigė, kad šiuos duomenis ji jau žinojo, kadangi su K. A. artimai bendravo. Iš gauto informacijos turinio ji teigė nieko naujo nesužinojusi, informacijos tretiesiems asmenims neperdavė, todėl dėl to niekas žalos nepatyrė. Ji taip pasielgė, kadangi K. A. buvo pradėjęs jos vengti ir į telefono skambučius neatsiliepė, o ji norėjusi sužinoti ar telefono numeris yra naudojamas. Pareiškėja dėl savo poelgio gailisi.
Liudytojas A. G. teismo posėdžio metu paaiškino, kad dirba Kauno apskr. VPK Jonavos raj. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjo pareigose. Paaiškino, kad kartu dirbo su pareiškėja ir sėdėjo viename kabinete. Nurodė, jog pareiškėja dirbo gerai, priekaištų dėl darbo neturėjo. Žinojo, kad pareiškėja su K. A. bendrauja kaip pora ir kartu gyvena. Pareiškėja papasakojo, kad K. A. buvo ją sužalojęs ir rodė mėlynes. Apie dokumento klastojimą nieko nežino.
Liudytojas A. K. teismo posėdžio metu paaiškino, kad dirba Kauno apskr. VPK Jonavos raj. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjo pareigose. Paaiškino, kad kartu dirbo su pareiškėja ir sėdėjo viename kabinete. Pareiškėja charakterizuojama tik teigiamai. Matydavo, kad pareiškėja bendrauja su K. A..
Liudytojas V. L. teismo posėdžio metu paaiškino, kad dirbo Kauno apskr. VPK Jonavos raj. PK viršininku. Pareiškėja charakterizuojama teigiamai. Žinojo, kad buvo įvykęs incidentas tarp pareiškėjos ir K. A.. Dėl šio įvykio tarnybinio patikrinimo nebuvo, nes pareiškėja pretenzijų nereiškė, tačiau buvo pravestas prevencinis pokalbis su K. A. ir pokalbis užprotokoluotas. K. A. pateikė informaciją, jog pareiškėja neteisėtai renka duomenis apie jo asmeninį gyvenimą. Patikrinus šią informaciją paaiškėjo, jog pareiškėja pasirašiusi L. M. vardu neteisėtai išsiuntė užklausą UAB „Bitė Lietuva“ dėl K. A. telefono.
Liudytoja L. M. teismo posėdžio metu paaiškino, kad dirba Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio vyresniąją tyrėja. Paaiškino, kad 2016 m. lapkričio mėnesį atliekant tarnybinį patikrinimą dėl dingusių tarnybinių dokumentų, paaiškėjo, kad pareiškėja atliko neteisėtas užklausas. Apie neteisėtą užklausą buvo sužinota tik 2016 m. lapkričio mėnesį ir surašytas tarnybinis pranešimas.
Liudytoja G. K. paaiškino, kad dirba Kauno AVPK Jonavos r. PK Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio viršininke. Pareiškėja buvo tiesioginė pavaldinė. 2016 m. liepos mėnesį į dokumentų valdymo sistemą atėjo atsakymas iš UAB „Bitė“ dėl K. A. telefono. S. J. paaiškino, kad šis atsakymas yra į jos bylą, tik ji rašydama užklausimą suklydo ir užrašė K. A. telefoną. 2016 m. vasarą buvo pradėta tikrinti pareiškėjos žinioje esančias medžiagas ir paaiškėjo, kad trūksta tarnybinių medžiagų, buvo surašytas tarnybinis pranešimas. Atliekant tarnybinį patikrinimą paaiškėjo, kad apie neteisėtą užklausą UAB „Bitė.“ Apie pareiškėjos ir K. A. santykius sužinojo tik po įvykusio incidento tarp pareiškėjos ir K. A..
Tarnybinio patikrinimo metu konstatavus, kad pareiškėja pažemino policijos pareigūno vardą ir vadovaujantis Statuto 62 str. 1 d. 7 p., Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato viršininko 2017 m. sausio 16 d. įsakymu Nr. 20-TE-43 „Dėl S. J. atleidimo“ pareiškėja atleista iš vidaus tarnybos.
Iš esmės byloje nustatytų faktinių aplinkybių neginčija ir pati pareiškėja, tačiau ji mano, jog priimant ginčijamą sprendimą nebuvo atsižvelgta į visas aplinkybes, o būtent į tai, kad visų pirma ji buvo apgauta ir įskaudinta, nes K. A. jai melavo apie savo šeimyninę padėtį, sakė jog jis yra išsiskyręs, be to paaiškėjus susidariusiai situacijai K. A. jai grasino, sumušė padarydamas nežymų jos sveikatos sutrikdymą, ji kreipėsi dėl to į vadovą, tačiau K. A. atžvilgiu nebuvo imtasi visiškai jokių priemonių, tarytum toks elgesys yra normalus ir K. A. savo veiksmais nepažeidė etikos kodekso.
Pareiškėja yra statutinė valstybės tarnautoja, todėl sprendžiant jos patraukimo tarnybinėn atsakomybėn klausimą taikytinas Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statutas (toliau – ir Statutas), patvirtintas Lietuvos Respublikos 2003 m. balandžio 29 d. įstatymu Nr. IX-1538 (su vėlesniais pakeitimais). Statutas įtvirtina pagrindinius vidaus tarnybos sistemos pareigūnų atsakomybės principus, nustato skiriamų tarnybinių nuobaudų sąrašą, kriterijus, būtinus nuobaudai skirti, nuobaudų skyrimo terminus ir tvarką, kuri detaliau reglamentuota Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2003 m. rugpjūčio 27 d. įsakymu Nr. IV-308 patvirtintoje Tarnybinių patikrinimų atlikimo bei tarnybinių nuobaudų skyrimo ir panaikinimo tvarkoje (toliau – ir Tvarka). Tvarkos 3 punkte nustatyta, kad tarnybinės nuobaudos skyrimo pagrindas yra tarnybinis nusižengimas. Statuto 2 straipsnio, kuriame pateikiamos svarbiausios šio Statuto sąvokos, 6 dalis numato, kad tarnybinis nusižengimas – šio Statuto ir kitų teisės aktų nustatytos vidaus tarnybos tvarkos pažeidimas ar pareigūno pareigų neatlikimas arba netinkamas atlikimas, padarytas priešingais teisei kaltais pareigūno veiksmais ar neveikimu, o Statuto 26 straipsnio, nustatančio tarnybines nuobaudas ir jų skyrimo tvarką vidaus reikalų sistemos tarnybos pareigūnams, 1 dalis numato, kad už tarnybinius nusižengimus, atsižvelgiant į jų pobūdį, padarymo priežastis, nusižengusiojo kaltės laipsnį, asmenybę, sukeltus padarinius ir kitas aplinkybes, pareigūnui gali būti skiriama viena iš šių tarnybinių nuobaudų: 1) pastaba; 2) papeikimas; 3) griežtas papeikimas; 4) laipsnio pažeminimas viena pakopa; 5) perkėlimas į viena pakopa žemesnes pareigas; 6) atleidimas iš vidaus tarnybos.
Vadovaujantis Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo praktika, kiekvienu konkrečiu atveju, sprendžiant klausimą dėl paskirtos tarnybinės nuobaudos teisėtumo ir pagrįstumo, turi būti nustatyta, ar atitinkamuose valstybės tarnautojo veiksmuose yra tarnybinio nusižengimo sudėtis. Akcentuotina, jog tam, kad valstybės tarnautojas būtų traukiamas tarnybinėn atsakomybėn, nepakanka vien fakto, kad jis/ji neatliko savo pareigų arba jas atliko netinkamai, ar jos elgesys kitaip pažeidžia teisės normų reikalavimus, konstatavimo. Būtina nustatyti visus tarnybinio nusižengimo sudėties elementus – pažeidimo padarymo faktą, jį padariusį valstybės tarnautoją, pasekmes, priežastinį ryšį tarp veikos ir pasekmių, valstybės tarnautojo kaltę (Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo 2013 m. liepos 25 nutartis administracinėje byloje Nr. A662-1435/2013, 2011 m. sprendimas administracinėje byloje Nr. A63-2967/2011, 2010 m. lapkričio 29 d. sprendimas administracinėje byloje Nr. A525-1457/2010; ir kt.). Vertinant, ar pareigūnas padarė tarnybinį nusižengimą, būtina nustatyti konkrečias pareigūno veikas (veiksmus ar neveikimą), kuriomis pažeidžiami teisės aktai, reglamentuojantys jo pareigų atlikimą (Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo 2012 m. birželio 26 d. nutartis administracinėje byloje Nr. A143-2512/2012, 2010 m. vasario 22 d. sprendimas administracinėje byloje Nr. A556-27/2010 ir kt.). Tarnybinis nusižengimas yra viena iš teisės pažeidimų rūšių, todėl jam būdingi visi teisės pažeidimo elementai, t. y. objektas, subjektas, objektyvioji ir subjektyvioji pusės. Nagrinėjamu atveju tarnybinio nusižengimo subjektu laikomas statutinė valstybės tarnautoja, turinti tarnybinį teisnumą ir veiksnumą. Tarnybos pažeidimo objektu pripažįstama nustatyta vidaus tarnybos tvarka. Tarnybinio nusižengimo objektyvioji pusė – tai statutinės valstybės tarnautojos neteisėtas elgesys (tarnybos pareigų, nustatytų Statute, pareigybių aprašymuose, teisės aktuose, reglamentuojančiuose policijos veiklą, viešąjį administravimą, valstybės tarnybą, neatlikimas arba netinkamas atlikimas). Tarnybinio nusižengimo subjektyvioji pusė – tai statutinės valstybės tarnautojos, neatlikusios ar netinkamai atlikusios pareigas, kaltė, kuri gali pasireikšti tiek tyčios, tiek neatsargumo forma (Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo 2012 m. gruodžio 28 d. nutartis administracinėje byloje Nr. A520-3015/2012). Ar pareigūnė padarė tarnybinį nusižengimą, nustatoma tarnybinio patikrinimo metu, kurį baigus surašoma tarnybinio patikrinimo išvada.
Tvarkos 20 punkte numatyta, jog tarnybinis patikrinimas baigiamas, surašant tarnybinio patikrinimo išvadą, kurioje išdėstomos nustatytos aplinkybės bei jas pagrindžiantys įrodymai ir pateikiamas teisinis tikrinamo pareigūno veikos įvertinimas (Tvarkos 8.1 punkte numatytu atveju – ir ankstesnės išvados įvertinimas bei ją atlikusių pareigūnų veiksmai). Konstatavus, kad padarytas tarnybinis nusižengimas, išvadoje turi būti nurodyta, koks tarnybinis nusižengimas padarytas (nurodomas atitinkamas teisės akto straipsnis), jo padarymo laikas, aplinkybės bei jas pagrindžiantys įrodymai, ar jis padarytas tyčia, dėl neatsargumo ar aplaidumo, padarytos žalos pobūdis ir dydis, tarnybinio nusižengimo pasekmės, duomenys apie ankstesnę pareigūno tarnybą (tarnybinė charakteristika, paskatinimai ir apdovanojimai bei galiojančios nuobaudos) ir pasiūlymas dėl patraukimo (nepatraukimo) tarnybinėn atsakomybėn, taip pat prireikus pasiūlymai pašalinti tarnybinio nusižengimo priežastis.
Taigi, tarnybinio patikrinimo išvada yra tas juridinę reikšmę turintis aktas, kuriame įvardijamas konkretus tarnybinis nusižengimas, apibrėžiamos kaltinimo, nuo kurio pareigūnas gali gintis, ribos ir apimtis, nurodoma kaltės forma. Tarnybinio patikrinimo išvada ir joje nurodytos aplinkybės bei pasiūlymai dėl patraukimo (nepatraukimo) tarnybinėn atsakomybėn skirti tam, kad juos įvertintų turintis teisę skirti tarnybinę nuobaudą vadovas (Tvarkos 21, 25 punktai). Vadovui patvirtinus išvadą, joje nurodyti faktai ir jų teisinis įvertinimas tampa atitinkamo sprendimo (įsakymo), t. y. individualaus teisės akto, dalimi. Taigi, būtent tarnybinio patikrinimo išvadoje turi būti motyvuotai nurodyta, kokios nustatytos aplinkybės sudaro pagrindą manyti, jog buvo (arba nebuvo) padarytas tarnybinis nusižengimas. Todėl, spręsdamas ginčą dėl tarnybinės nuobaudos paskyrimo pareiškėjai, teismas turi analizuoti, ar Išvadoje nurodyti faktai ir jų teisinis vertinimas įrodo tarnybinio nusižengimo padarymą, paskirtos tarnybinės nuobaudos teisėtumą ir pagrįstumą.
Tarnybinio patikrinimo metu nustatyta, kad S. J. piktnaudžiaudama tarnybine padėtimi, asmeniniais tikslais siekdama gauti informacijos iš UAB „Bitė Lietuva“ apie ją asmeniškai dominančio asmens K. A. naudojamą telefono abonentinį numerį (duomenys neskelbtini), 2016-07-20 pagamino netikrą dokumentą - 2016-07-20 paklausimą UAB „Bitė Lietuva“, kuriame įrašė netikrą (išgalvotą) šio dokumento registracijos numerį (20-S-48579) ir netikrą paklausimo pagrindą (apie Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK atliekamą ikiteisminį tyrimą Nr. 25-1-01549-14), paklausimą pasirašė Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP laikinai einančios viršininkės pareigas vyresniosios tyrėjos L. M. netikru parašu bei minėtą netikrą dokumentą nuskenavusi, jį panaudojo - skenuotą paklausimo kopiją 2016-07-20, 9.56 val. iš savo tarnybinio elektroninio pašto adreso išsiuntė UAB „Bitė Lietuva“ elektroninio pašto adresu. Tą pačią dieną pareiškėja iš minėtos bendrovės, el. paštu gavo atsakymą, kad nurodytas telefono numeris priklauso K. A., buvo nurodytas jo asmens kodas, gyvenamoji vieta, o taip pat nurodyta, kad šis telefono numeris yra aktyvus. Pareiškėja pažeidė Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso 4.5 p.; 4.9 p. reikalavimus, pažemino policijos pareigūno vardą.
Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso (toliau - Etikos kodeksas), patvirtinto Lietuvos policijos generalinio komisaro 2004-07-16 įsakymu Nr. V-347, numatyta, kad ne tarnybos metu policijos pareigūnas turi vadovautis šiomis nuostatomis: „elgtis pagal visuotinai priimtas elgesio normas ir savo elgesiu, drausme, kultūra stengtis būti pavyzdžiu kitiems asmenims, visada prisiminti, kad pagal jo elgesį sprendžiama apie visą policiją ir jos pareigūnus“ (14.1 p.); numatyta „privatų gyvenimą tvarkyti taip, kad nenukentėtų tarnybos interesai ir policijos pareigūno reputacija;
Pareiškėja pradėdama tarnybą vidaus tarnybos sistemoje, 2014-10-29 prisiekė „būti ištikima Lietuvos Respublikai, gerbti ir vykdyti Konstituciją ir įstatymus, negailėti jėgų gindama žmogaus teises ir laisves, visuomenės ir valstybės interesus, sąžiningai atlikti jai patikėtas pareigas ir visada saugoti gerą vidaus tarnybos sistemos pareigūno vardą“.
Lietuvos policijos generalinio komisaro 2004 m. liepos 16 d. įsakymu Nr. V-347 patvirtinto Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso pagrindinis tikslas - suteikti policijos pareigūnui dorovinius orientyrus, padėti formuotis doroviniams poreikiams, prisidėti prie dorovinių santykių kūrimo ir įtvirtinimo visuomenėje bei prie policijos pareigūnų dorovinės atsakomybės jausmo puoselėjimo ir išsaugojimo, stiprinti policijos pareigūno autoritetą saugant ir gerbiant asmens teises ir laisves, įtvirtintas tiek nacionaliniuose, tiek ir tarptautiniuose teisės aktuose (1 p.). Etikos kodekso 3 punkte nurodyta, kad „tarnyba policijoje grindžiama šiais profesinės etikos principais: pagarbos žmogui ir valstybei, teisingumo, sąžiningumo, nesavanaudiškumo, padorumo, nešališkumo, atsakomybės, viešumo, pavyzdingumo“. Pažymėtina, kad policijos pareigūno ir visuomenės teisiniai santykiai turi specifinių bruožų, kurie lemia dorovinius reikalavimus, keliamus pareigūnui. Pareigūnas atstovauja valstybinei valdžiai, atlieka vieną svarbiausių valdžios funkcijų - garantuoja teisėsaugą. Jis privalo ne vien gerai atlikti profesines pareigas, bet ir vykdyti jam privalomus dorovinius reikalavimus. Tokia policininko vieta visuomenėje ir jam suteikta viešojo administravimo teise sau nepavaldžių asmenų atžvilgiu, kelia didelius dorovinius reikalavimus policijos pareigūnui. Jis turi formuoti policijos prestižą, kelti jos autoritetą. Policijos sistemos teigiamo įvaizdžio stiprinimas yra kiekvieno policijos pareigūno garbės reikalas. Etikos kodekso 4.5 p. įpareigoja policijos pareigūną į privatų asmens gyvenimą kištis tik neišvengiamo būtinumo atveju ir tik siekdamas teisėto tikslo; 4.9 p. numato, kad policijos pareigūnas tarnybinėje veikloje turi būti teisingas, nešališkas, užtikrinti, kad jo priimami sprendimai būtų teisėti ir objektyvūs, be savanaudiškų paskatų.
Lietuvos Respublikos policijos įstatymo 25 str. apibrėžtos policijos pareigūnų bendros profesinės pareigos, tarp jų - „gerbti ir ginti žmogaus orumą, užtikrinti ir saugoti jo teises ir laisves 4 str. 2 d. nurodyta, jog „Policijos veikla grindžiama profesinės etikos, pagarbos žmogaus teisėms, humanizmo, visuomenės moralės, teisėtumo, <...> principais“.
Pagal tarnybinio patikrinimo medžiagoje esančius ir vertintinus įrodymus - turimus dokumentus, nustatyta, kad pareiškėja, būdama policijos pareigūne, kurios pareiga yra užkirsti kelią daromai nusikalstamai veikai ar administraciniam teisės pažeidimui (Lietuvos Respublikos policijos įstatymo 25 str.) ir pati vykdydama funkcijas, susijusias su teisės pažeidimų užkardymu, atskleidimu ir tyrimu, pati, savo aukščiau paminėtais veiksmais pagamino netikrą dokumentą ir jį panaudojo, t. y. policijos pareigūnė vietoj to, kad išaiškinti ir užkardinti teisės aktų pažeidimus, pati vykdo įstatymo uždraustą nusikalstamą veiką. Minėti pareiškėjos veiksmai turėjo neigiamos įtakos policijos įvaizdžiui ir prieštaravo Etikos kodekse įtvirtintoms taisyklėms. Pareiškėja savo veiksmais parodė nepagarbą Lietuvos Respublikos įstatymams, akivaizdžiai pažemino pareigūno vardą ir sulaužė pareigūno priesaiką.
Pareigūno vardo pažeminimas - pareigūno veika, padaryta dėl pareigūno kaltės, susijusi ar nesusijusi su tarnybinių pareigų atlikimu, tačiau akivaizdžiai žeminanti vidaus tarnybos sistemos autoritetą, griaunanti pasitikėjimą vidaus reikalų įstaiga arba ją kompromituojanti (Statuto 2 str. 5 p.). Pareigūnas atleidžiamas iš vidaus tarnybos, jei savo poelgiu pažemino pareigūno vardą (Statuto 62 str. 1 d. 7 p.). Pažymėtina, kad Statutas nenumato vidaus reikalų įstaigos vadovui alternatyvių sprendimo būdų tais atvejais, kai konstatuojamas pareigūno vardo pažeminimo faktas. Atleidimas iš vidaus tarnybos nustačius, jog pareigūnas pažemino vardą, yra imperatyvi teisine pasekmė ir tokių pasekmių taikymui ankstesnis pareigūno darbas bei kaltės pripažinimas įtakos neturi (Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo 2015 m. lapkričio 3 d. nutartis administracinėje byloje Nr. A-l 250-261 /2015).
Išvadoje pažymėta, kad pareiškėja tarnybą vidaus reikalų sistemoje pradėjo 2014-10-29. Į Kauno apskr. VPK Jonavos r. PK VPS PP tyrėjos pareigas paskirta 2015-10-26. Per tarnybos laiką neskatinta, turi galiojančią tarnybinę nuobaudą papeikimą, paskirtą Kauno apskr. VPK viršininko 2016 m. gruodžio 30 d. įsakymu Nr. 20-TE-1205, už aplaidų tarnybinių pareigų atlikimą. Pareiškėja vadovų charakterizuojama patenkinamai yra Kauno apskrities policijos ir kitų teisėsaugos institucijų darbuotojų profesinės sąjungos narė.
Lietuvos Respublikos policijos įstatymo 25 str. 1 d. 2 p. nustatyta, kad policijos pareigūnas privalo, gavęs pranešimą apie daromą nusikalstamą veiką ar administracinį teisės pažeidimą (nusižengimą) arba pats būdamas įvykio liudininku, imtis neatidėliotinų priemonių užkirsti kelią daromai nusikalstamai veikai ar administraciniam teisės pažeidimui (nusižengimui), įvykio vietai ir įrodymams apsaugoti, nusikalstamos veikos ar administracinio teisės pažeidimo (nusižengimo) liudininkams nustatyti, sulaikyti ir (ar) pristatyti į policijos įstaigą asmenį, padariusį nusikalstamą veiką ar administracinį teisės pažeidimą (nusižengimą) ar įtariamą jų padarymu, ir policijos generalinio komisaro nustatyta tvarka pranešti apie tai policijai. Policijos įstatymo 5 str. 1 d. nustatyti policijos uždaviniai:
žmogaus teisių ir laisvių apsauga; asmens, visuomenės saugumo ir viešosios tvarkos užtikrinimas; neatidėliotinos pagalbos teikimas asmenims, kai ji būtina dėl jų fizinio ar psichinio bejėgiškumo, taip pat asmenims, nukentėjusiems nuo nusikalstamų veikų, administracinių teisės pažeidimų (nusižengimų), ekstremaliųjų situacijų ar panašių veiksnių; nusikalstamų veikų ir administracinių teisės pažeidimų (nusižengimų) prevencija; nusikalstamų veikų ir administracinių teisės pažeidimų (nusižengimų) atskleidimas ir tyrimas; eismo automobilių keliais priežiūra.
Lietuvos policijos generalinio komisaro 2004 m. liepos 16 d. įsakymu Nr. V-347 patvirtinto Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso (toliau - Etikos kodeksas) 3 p. nustatyta, kad tarnyba policijoje grindžiama šiais profesinės etikos principais - pagarbos žmogui ir valstybei, teisingumo, sąžiningumo, nesavanaudiškumo, padorumo, nešališkumo, atsakomybės, viešumo, pavyzdingumo.
Pareiškėja vedama savanaudiškų paskatų, piktnaudžiaudama tarnybine padėtimi iš UAB „Bitė Lietuva“ gavo asmeninius K. A. duomenis. Tiek tarnybinio patikrinimo metu teiktame paaiškinime, tiek skunde taip pat ir teismo posėdžio metu nurodė, kad iš UAB „Bitė Lietuva“ gautų duomenų ji nieko naujo nesužinojo, todėl niekas dėl to žalos nepatyrė. Toks pareiškėjos teiginys neatitinka tikrovės. Kauno apskr. VPK Imuniteto skyriuje ikiteisminiame tyrime liudytojo apklausos metu K. A. parodė, kad iki pateikiant suklastotą paklausimą pareiškėja nežinojo jo gyvenamosios vietos adreso, pažymėjo, kad jį išgąsdino ta aplinkybė, kad bet kas gali sužinoti jo asmens duomenis, jo gyvenamąją vietą. K. A. teigimu jis pasijautė nesaugus. Atsižvelgiant į tai darytina pagrįsta išvada, kad S. J. neteisėtais veiksmais ne tik pažemino pareigūno vardą, tačiau ir pažeidė trečiojo asmens teises į asmens duomenų apsaugą.
Pareiškėja nurodo, kad atliekant tarnybinį patikrinimą buvo pažeista Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto 33 str. 4 d. ir Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2003 m. rugpjūčio 27 d. įsakymu Nr. 1V-308 (Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2015 m. lapkričio 9 d. įsakymo Nr. 1V-885 redakcija) patvirtintų Tarnybinių patikrinimų atlikimo, tarnybinių nuobaudų pareigūnams skyrimo ir panaikinimo, sprendimų dėl pareigūnų, atleistų iš vidaus tarnybos, pripažinimo padariusiais tarnybinį nusižengimą ir dėl tarnybinių nuobaudų, kurios turėtų būti jiems skirtos, priėmimo tvarkos aprašo (toliau - Tvarkos aprašas) 7 punktas.
Vadovaujantis Statuto 33 str. 4 d. tarnybinė nuobauda turi būti paskirta ne vėliau kaip per 30 dienų nuo tarnybinio nusižengimo paaiškėjimo dienos. Tvarkos aprašo 35 p. nustatyta, kad tarnybinio nusižengimo paaiškėjimo diena laikoma vadovo, turinčio teisę skirti į pareigas, išvados patvirtinimo diena, o išvadą patvirtinus neįgaliotam skirti tarnybinę nuobaudą pareigūnui - tokios išvados pateikimo vadovui, įgaliotam skirti tarnybinę nuobaudą, diena. Taigi tarnybinė nuobauda pareigūnui turi būti skiriama per 30 dienų nuo vadovo turinčio teisę skirti į pareigas tarnybinės išvados patvirtinimo dienos. Šiuo atveju Kauno apskr. VPK viršininkas 2017-01-12 tarnybinio patikrinimo išvadą Nr. 20-S-8 „Dėl Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato Jonavos rajono policijos komisariato Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos S. J. veiksmų“ patvirtino 2017-01-12, o įsakymas „Dėl S. J. atleidimo“ buvo pasirašytas 2017-01-16.
Tvarkos aprašo 7 punkte nurodoma, kad tarnybinis patikrinimas pradedamas pareigūną į pareigas skiriančiam vidaus reikalų statutinės įstaigos (toliau - vidaus reikalų įstaiga) vadovui ar kitam pareigūnui, turinčiam teisę pavesti atlikti tarnybinius patikrinimus, gavus asmens skundą, tarnybinį pranešimą, prokuroro nutarimą iškelti drausminę bylą, visuomenės informacijos priemonėse paskelbtą ar kitokią informaciją apie galimą pareigūno tarnybinį nusižengimą ir ne vėliau kaip kitą darbo dieną (išskyrus aprašo 8 punkte nustatytą atvejį) pavedus tarnybinius nusižengimus tiriančio padalinio vadovui ar kitam darbuotojui atlikti tarnybinį patikrinimą. Ten pat nurodoma, kad tuo atveju, jei informaciją apie galimą tarnybinį nusižengimą gauna pareigūno tiesioginis vadovas, neturintis teisės pavesti atlikti tarnybinius patikrinimus, jis privalo ne vėliau kaip kitą darbo dieną raštu perduoti šią informaciją vadovui. Kauno apskr. VPK viršininkas Kauno apskr. VPK Vidaus tyrimų skyriui tarnybinį patikrinimą dėl S. J. veiksmų pavedė atlikti 2016-12-13, gavęs Kauno apskr. VPK Imuniteto skyriaus viršininko A. R. 2016-12-12 tarnybinį pranešimą Nr. 20-PR2-60326 „Dėl tarnybinio patikrinimo pradėjimo“. Taigi, akivaizdu, kad tarnybinis patikrinimas buvo pradėtas, atliktas ir baigtas nepažeidžiant imperatyvių teisės aktų reikalavimų, o jo pagrindu priimtas įsakymas - pagrįstas ir teisėtas.
Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto 3 str. 9 d. nustatyta, kad pagal bendrųjų pareigūno pareigų nuolatinio vykdymo principą pareigūnas privalo vykdyti bendrąsias pareigas ir specialiuose įstatymuose nustatytas pareigas. Statuto 2 str. 5 d. nustatyta, kad pareigūno vardo pažeminimas - pareigūno veika, padaryta dėl pareigūno kaltės, susijusi ar nesusijusi su tarnybinių pareigų atlikimu, tačiau akivaizdžiai žeminanti vidaus tarnybos sistemos autoritetą, griaunanti pasitikėjimą vidaus reikalų įstaiga arba ją kompromituojanti.
Taigi išvadoje išsamiai išvardinti visi reikalingi elementai, t. y. nurodyta: kaltės forma - pažeidimas išvadoje įvertintas kaip tyčinis, pažeidimo pobūdis – grubiai pažeidė teisės normose (išvardintos aukščiau) įtvirtintus reikalavimus, pažeidimo padariniai - diskredituotas įstaigos, kurioje pareigūnas tarnauja, autoritetas, sumažintas žmonių pasitikėjimą institucija, pažemino policijos pareigūno vardą.
Lietuvos policijos generalinio komisaro 2004-07-16 įsakymu Nr. 5-V-347 patvirtinto Lietuvos policijos pareigūnų etikos kodekso (toliau - Etikos kodeksas) 3 p. nustatyta, kad tarnyba policijoje grindžiama šiais profesinės etikos principais: pagarbos žmogui ir valstybei, teisingumo, sąžiningumo, nesavanaudiškumo, padorumo, nešališkumo, atsakomybės, viešumo, pavyzdingumo.
Akivaizdu, kad išvardintų teisės aktų ir minėto įstatymo normos suponuoja tam tikrą policijos pareigūno tarnybos - santykių specifiką. Policijos pareigūno ir visuomenės santykiai turi specifinių bruožų, kurie lemia dorovinius reikalavimus, keliamus pareigūnui. Pareigūnas atstovauja valstybinei valdžiai, atlieka vieną iš svarbiausių valdžios funkcijų - garantuoja teisėsaugą. Jis privalo ne vien gerai atlikti profesines pareigas, bet ir laikytis jam privalomų dorovinių reikalavimų. Tokia policijos pareigūno vieta visuomenėje bei jam suteiktos juridinės teisės kėlia jam didelius dorovinius reikalavimus. Policijos sistemos teigiamo įvaizdžio formavimas yra kiekvieno policijos pareigūno garbės reikalas. Policijos pareigūnų elgesiui turi būti taikomi tokie standartai, kurie leistų policijai tinkamai įvykdyti jai Lietuvos Respublikos įstatymų priskirtas funkcijas.
Ginčijamas Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato viršininko 2017 m. sausio 16 d. įsakymas Nr. 20-TE-43 „Dėl S. J. atleidimo“, kuriuo pareiškėja atleista iš užimamų pareigų pagal Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto 62 straipsnio 1 dalies 7 punktą priimtas vadovaujantis tarnybinio patikrinimo išvada Nr. 20-S-8. Ši išvada yra patvirtinta Kauno apskrities VPK viršininko, todėl laikytina pareiškėjos skundžiamo įsakymo sudedamoji dalis, kurioje pateiktos faktinės aplinkybės ir nuorodos į taikytinas materialinės teisės normas.
Vidaus tarnyba yra grindžiama statutiniais pagrindais, kurių pobūdis lemia ypatingą tarnybinės drausmės ir tarnybinės atsakomybės reikšmę vidaus tarnybos sistemoje. Administracinėje byloje Nr. A662-3536/2011 teisėjų kolegija taip pat pažymėjo, kad pareigūnams Statutas nustato aukštesnius darbo drausmės, moralės, garbės standartus nei eiliniams piliečiams, o jų teisiniam statusui būdinga ypatinga drausmė.
Pareiškėja byloje pateikė duomenis apie jai padarytą nežymų sveikatos sutrikdymą, nurodo, jog tai padarė K. A., kuris jai dar ir grasino. Tokiu atveju pareiškėja turi teisę ginti savo teises privataus kaltinimo tvarka, tačiau to nedarė.
Teismas padarė išvadą, kad teisės aktais Lietuvos policijai, o taip pat ir pareiškėjai kaip šios sistemos tarnautojai, pavestos svarbios funkcijos. Tai yra valstybės ir visuomenės viešasis interesas, todėl valstybė ir visuomenė turi teisėtų lūkesčių, jog policijos pareigūnai laikysis valstybei duotos priesaikos, sąžiningai atliks jiems pavestas funkcijas, nepiktnaudžiaus tarnyba, jų elgesys tarnyboje ir ne tarnybos metu bus nepriekaištingas. Ginčo atveju pareiškėja yra vidaus reikalų sistemos, kurios viena iš pagrindinių užduočių yra nusikalstamų veikų ir administracinių teisės pažeidimų prevencija, išaiškinimas bei atitinkamų poveikio priemonių pažeidėjams taikymas, pareigūnas, todėl išvardytų teisės aktų reikalavimų kontekste bei vertinant visuomenės požiūriu, situacija, kai vidaus reikalų sistemos atstovas (šiuo atveju policijos pareigūnė) nevykdo jai teisės aktais keliamų reikalavimų, bei pati jas pažeidžia, akivaizdžiai kelia nepasitikėjimą visa Lietuvos policijos sistema ir ją kompromituoja.
Taigi, teismas išnagrinėjęs bylą, sutinka su tarnybinio patikrinimo metu nustatytomis aplinkybėmis ir tarnybinio patikrinimo išvadoje padarytais apibendrinimais ir vertinimais. Atsižvelgiant į aukščiau nurodytus teisės normų aiškinimo argumentus bei į nurodytas faktines bylos aplinkybes darytina išvada, jog nagrinėjamoje situacijoje nėra pagrindo pripažinti skundžiamą įsakymą dėl pareiškėjos atleidimo iš vidaus tarnybos neteisėtu. Netenkinus pagrindinio reikalavimo dėl įsakymo panaikinimo, atmestini ir visi likusieji išvestiniai reikalavimai, t. y. dėl grąžinimo pareiškėją S. J. į Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato Jonavos rajono policijos komisariato Viešosios policijos skyriaus Prevencijos poskyrio tyrėjos pareigas ir priteisimo iš atsakovo Kauno apskrities vyriausiojo policijos komisariato pareiškėjos S. J. naudai vidutinį darbo užmokestį už visą priverstinės pravaikštos laiką nuo 2017 m. sausio 17 d. iki teismo sprendimo įvykdymo dienos, po 58,24 Eur (neatskaičius mokesčių) už kiekvieną darbo dieną. Skundas atmestinas visoje apimtyje.
Rezoliucinė dalis
Vadovaudamasis Administracinių bylų teisenos įstatymo 84-87 straipsniais, 88 straipsnio 1dalies1 punktu, teismas
nusprendė:
Pareiškėjos S. J. skundą atmesti kaip nepagristą.
Sprendimas per vieną mėnesį nuo jo paskelbimo dienos apeliaciniu skundu gali būti skundžiamas Lietuvos vyriausiajam administraciniam teismui.