Kauno apylinkės teismo nutarimas

Kauno apylinkės teismo teisėja Audronė Levinskienė, sekretoriaujant Ramunei Bulavaitei, nedalyvaujant administracinėn atsakomybėn traukiamam R. Š., Valstybinės darbo inspekcijos atstovui R. R. , viešame teismo posėdyje išnagrinėjo R. Š., a. k. (duomenys neskelbtini) gyvenančio (duomenys neskelbtini), administracinio teisės pažeidimo bylą,

Aprašomoji dalis

nustatė:

2014-03-22, 13.30 val. patikrinimo metu nustatyta, kad UAB (duomenys neskelbtini), dviračių parduotuvėje, adresu (duomenys neskelbtini), dirbo G. K., su kuria darbo sutartis nebuvo sudaryta, apie jos įdarbinimą Valstybinio socialinio draudimo fondo administravimo įstaigai nepranešta. Tuo UAB (duomenys neskelbtini), direktorius R. Š. pažeidė Lietuvos Respublikos darbo kodekso 98 str. 1 d. 1, 2 p., 99 str. 3 ir 6 d. reikalavimus ir padarė pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d.

Administracinėn atsakomybėn traukiamas asmuo R. Š. į teismo posėdį neatvyko, apie posėdžio vietą ir laiką pranešta tinkamai, prašymo atidėti bylos nagrinėjimą iki teismo posėdžio pradžios negauta, todėl byla išnagrinėta R. Š. nedalyvaujant (ATPK 272 str.). Kaip matyti iš paaiškinimo, R. Š. pažeidimą pripažino, nuoširdžiai gailisi. Prašyme nurodo, kad jis su sutuoktine turi finansinių įsipareigojimų, kurie skirti šeimos verslui plėsti. Prašo skirti mažesnę nuobaudą nei sankcijoje numatytas minimalus jos dydis.

Motyvuojamoji dalis

Institucijos atstovas paaiškino, kad kaltė įrodyta bylos duomenimis, prašo skirti minimalią nuobaudą.

R. Š. kaltė ir pažeidimo, numatyto Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d. faktas įrodytas byloje esančiais rašytiniais įrodymais: administracinio teisės pažeidimo protokolu (b. l. 1-2), patikrinimo aktu (b. l. 3), G. K. paaiškinimu (b. l. 4), kita bylos medžiaga.

Iš šių įrodymų visumos darytina išvada, kad R. Š. padarė administracinį teisės pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d. – t. y. nelegaliai įdarbino asmenį, todėl yra baustinas.

Skiriant nuobaudą, atsižvelgiama į pažeidėjo asmenybę, į pažeidimo pobūdį, į atsakomybę lengvinančias bei sunkinančias aplinkybes. Atsakomybę lengvinančios aplinkybės – nuoširdžiai gailisi, sunkinančių aplinkybių nenustatyta.

Kasacinės instancijos teismas yra konstatavęs, kad administracinės nuobaudos taikymas atitinka proporcingumo reikalavimą, kai tarp padaryto teisės pažeidimo ir už šį pažeidimą nustatytos nuobaudos, siekiamo tikslo ir priemonių šiam tikslui pasiekti yra teisinga pusiausvyra. Teisinga ir protinga laikytina tokia nuobauda, kurią paskyrus gali būti pasiekti nuobaudos tikslai ir kuri, vertinant pažeidimo pobūdį, aplinkybes, pažeidėjo asmenybę, nėra per griežta (Lietuvos Aukščiausiojo Teismo nutartis Nr. 2AT-4-2011).

Kaip matyti iš pateiktų rašytinių įrodymų, R. Š. su sutuoktine turi didelių finansinių įsipareigojimų, teisės pažeidimas sunkių pasekmių nesukėlė, pripažino padarytą teisės pažeidimą ir nuoširdžiai gailisi. Iš šių aplinkybių visumos darytina išvada, kad R. Š. atžvilgiu taikytinas ATPK 30 ¹ str. ir skirtina nuobauda, mažesnė nei sankcijoje numatytas minimalus jos dydis.

Manytina, kad pritaikius būtent tokią nuobaudą, bus pasiekti Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso 20 str. numatyti administracinės nuobaudos tikslai – auklėti administracinį pažeidimą padariusį asmenį, kad jis laikytųsi įstatymų, gerbtų bendro gyvenimo taisykles ir nepadarytų naujų teisės pažeidimų. Teismas įvertina aplinkybę, kad R. Š. kartu su sutuoktine turi finansinių įsipareigojimų

Rezoliucinė dalis

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos ATPK 30 str., 31 str. 1 d. 1 p., 286, 287 str. teismas

nutaria:

R. Š., a. k. (duomenys neskelbtini) pripažinti padarius administracinį teisės pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d. ir skirti administracinę nuobaudą – 1500 Lt (vieno tūkstančio penkių šimtų litų) baudą.

Nutarimą vykdyti nukreipti protokolą surašiusiam organui – Valstybinei darbo inspekcijai.

Nutarimas per 20 dienų nuo nutarimo priėmimo dienos gali būti skundžiamas Kauno apygardos teismui per Kauno apylinkės teismą.