Utenos apylinkės teismo nutarimas

2012-05-29 · Byla Nr. A2.1.-606-921/2012

Originalas LITEKO ↗
Teismas
Utenos apylinkės teismas
Dokumentas
Nutarimas
Data
2012-05-29
Bylos Nr.
A2.1.-606-921/2012
Teisminio proceso Nr.
4-13-3-00430-2012-3
Bylos rūšis
administracinių teisės pažeidimų/administracinių nusižengimų byla
Teisėjas
Jurgita Čiginskaitė
Administracinio teisės pažeidimo byla Nr. A2.1-606-921/2012Teisminio proceso Nr. 4-13-3-00430-2012-3Procesinio sprendimo kategorija: (S) 39.2.; 40.2.5. 52.3.
UTENOS RAJONO APYLINKĖS TEISMASNUTARIMAS2012 m. gegužės 29 d.Utena

Utenos rajono apylinkės teismo teisėja Jurgita Čiginskaitė, dalyvaujant administracinėn atsakomybėn traukiamam asmeniui, išnagrinėjusi administracinio teisės pažeidimo bylą, kurioje D. L., asmens kodas (duomenys neskelbtini) gim. (duomenys neskelbtini), gyv. (duomenys neskelbtini), surašytas administracinio teisės pažeidimo protokolas pagal Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso (toliau - LR ATPK) 41³ str. 1 d.,

Aprašomoji dalis

nustatė:

Vykdant Kauno AVMI 2012-03-09 operatyvaus patikrinimo pavedimą Nr. 02-368, 2012-03-15 į Kauno AVMI, adresu (duomenys neskelbtini) buvo iškviestas UAB ,,Vilnius Group“, kodas 300113606, reg. (duomenys neskelbtini), direktorius D. L.. Atliekant UAB ,,Vilnius Group“ operatyvų patikrinimą nustatyta, kad bendrovė nuo 2011-07-05 iki 2011-12-30 turėjo parduotuvę adresu Aušros g. 21, Utena. Pagal direktoriaus D. L. pateiktas darbo sutartis nustatyta, kad minėtoje parduotuvėje dirbo šie darbuotojai: 1) pardavėjas Ž. L., dirbo nuo 2011-07-12 iki 2011-07-29. 2011-07-12 darbo sutartyje Nr. V62 0110712, nurodyta, kad Ž. L. nustatyta darbo dienos trukmė – 8 val., mokant jam LR Vyriausybės nustatytą minimalų darbo užmokestį; 2) pardavėja – konsultantė V. R. dirbo nuo 2011-11-22 iki 2011-12-30, 2011-11-18 darbo sutartyje Nr. V62 0111118 nurodyta, kad V. R. nustatyta darbo dienos trukmė – 3 val., per dieną (15 val. per savaitę), mokant jai 300 Lt darbo užmokestį per mėnesį.

Pagal direktoriaus D. L. pateiktą EKA CASIO FE800, korpuso Nr. 0401306 kasos operacijų žurnalą, kuris pradėtas pildyti 2011-07-05, nustatyta, kad šiame žurnale yra įklijuotos pasirašytos darbo dienos ataskaitos ,,Z“. Ž. L. yra pasirašęs ,,Z“ ataskaitas ne tik darbo sutarties galiojimo laikotarpiu (2011-07-12 – 2011-07-29), bet ir laikotarpyje nuo 2011-07-30 iki 2011-10-17 (Nr. 0928 (2011-07-30), Nr. 0944 (2011-08-21), Nr. 0945 (2011-08-22), Nr. 0946 (2011-08-23), Nr. 0952 (2011-08-29), Nr. 0957 (2011-09-03), Nr. 0958(2011-09-04), Nr. 0960 (2011-09-06), Nr. 0961 (2011-09-07), Nr. 0962 (2011-09-08), Nr. 0971 (2011-09-17), Nr. 0972 (2011-09-18), Nr. 0977 (2011-09-23), Nr. 0979 (2011-09-25), Nr. 0980 (2011-09-26), Nr. 0986 (2011-10-02), Nr. 0987 (2011-10-03), Nr. 0993 (2011-10-09), Nr. 0994 (2011-10-10), Nr. 0999 (2011-10-15), Nr. 1000 (2011-10-16), Nr. 1001 (2011-10-17). Minėto EK kasos operacijų žurnale nurodyta, kad 2011-10-15 inkasuota 784,81 Lt, o grafoje ,,Pinigus atidaviau, parašas“ yra Ž. L. parašas. Kad Ž. L. išėmė grynuosius pinigus iš EKA kasos ir atidavė į bendrovės kasą patvirtina ir 2011-10-15 kasos pajamų orderis, serija DAILU Nr. 22, kuriame įrašyta, kad iš pardavėjo – konsultanto, Ž. L. priimta 784,81 Lt, pagrindas – periodo dienos pardavimų ,,Z“ ataskaita Nr. 0999.

Direktoriaus D. L. pateiktuose parduotuvės ,,DAILU“, adresas Aušros g. 21, Utena, 2011 m. spalio – lapkričio mėn., darbuotojų darbo grafikuose nurodyta, kad Ž. L., su kuriuo darbo sutartis nutraukta 2011-07-29, laikotarpyje nuo 2011-10-02 iki 2011-10-17 dirbo 8 d. ir 53 val., kad V. R. su kuria sudaryta darbo sutartis įsigaliojo 2011-11-22 laikotarpyje nuo 2011-10-22 iki 2011-10-31 dirbo 6 d. ir 40 val., bei laikotarpyje nuo 2011-11-04 iki 2011-11-20 dirbo 9 d. ir 52 val. Su šiais darbo grafikais yra susipažinusi V. R..

Šalies argumentai

Ž. L. savo paaiškinime nurodė, kad tiesioginis vadovas buvo D. L., kad 2011 m. rugpjūčio – rugsėjo mėn., ir spalio mėn., tris pirmas savaites dirbo pardavėjo – konsultanto pareigose, tačiau su juo darbo sutartis nebuvo sudaryta. Ž. L. savo paaiškinime taip pat nurodė, kad gavo šį neoficialų darbo užmokestį: rugpjūčio mėn. - 200 Lt, rugsėjo mėn. – 243 Lt, ir spalio mėn. – 311 Lt.

V. R. savo paaiškinime pripažino, kad nuo 2011-10-22 iki 2011-11-22 už 310 Lt atlygį be rašytinės darbo sutarties pardavėjos pareigose jai leido dirbti direktorius D. L..

D. L. savo paaiškinime pripažino, kad Ž. L. nuo 2011-07-30 iki 2011-10-17 ir V. R. nuo 2011-10-22 iki 2011-11-20 leido dirbti pardavėjų – konsultantų darbą nustatyta tvarka nesudaręs su jais rašytinių darbo sutarčių, kad jiems mokėjo apie 4,00 Lt už vieną darbo val.

D. L. UAB ,,Vilnius Group“ direktorius būdamas darbdaviu Ž. L. nuo 2011-07-30 iki 2011-10-17 ir V. R. nuo 2011-10-22 iki 2011-11-20 leidęs bendrovės parduotuvėje dirbti pardavėjų – konsultantų darbą nustatyta tvarka nesudaręs su jais rašytinių darbo sutarčių t.y. nelegaliai, pažeidė LR Darbo kodekso 99 str. reikalavimus.

Motyvuojamoji dalis

D. L. kaltu prisipažino visiškai. Jo kaltė padarius administracinį teisės pažeidimą, numatytą LR ATPK 41³ str. 1 d. įrodyta: administracinio teisės pažeidimo protokolu ir jame esančiu D. L. rašytiniu paaiškinimu, Kauno AVMI operatyvaus patikrinimo pažyma, faktų fiksavimo pažyma, darbo sutartimis, kasos operacijų duomenimis, kasos pajamų orderiu serija DAILU Nr. 22, darbuotojų darbo grafiku, kasos aparato mėnesio ataskaitomis, D. L. paaiškinimu, Ž. L. paaiškinimu, V. R. paaiškinimu ir kitais byloje esančiais duomenimis.

Tokiu būdu šiais įrodymais pilnai įrodyta, kad D. L. padarė administracinį teisės pažeidimą, numatytą LR ATPK 41³ str. 1 d.

D. L. atsakomybę lengvinanti aplinkybė: nuoširdžiai gailisi dėl padaryto teisės pažeidimo (LR ATPK 31 str. 1 d. 1 p.), jo atsakomybę sunkinančių aplinkybių nėra.

Skiriant administracinę nuobaudą taip pat atsižvelgiama į administracinėn atsakomybėn traukiamos D. L. asmenybę apibūdinančius duomenis: dirba, neteistas (teismų sistemos LITEKO duomenimis), į padaryto pažeidimo pobūdį. Įvertinus D. L. atsakomybę lengvinančią aplinkybę, jo asmenybę apibūdinančius duomenis, pažeidimo pobūdį, jam skirtina administracinė nuobauda – minimali bauda, numatyta LR ATPK 41³ str. 1 d. sankcijoje už kiekvieną nelegaliai dirbantį asmenį.

Rezoliucinė dalis

Remdamasis išdėstytu ir vadovaudamasis Lietuvos Respublikos ATPK 286 str., 287 str., teismas,

nutaria:

D. L., a.k. (duomenys neskelbtini) pripažinti kaltu padarius administracinį teisės pažeidimą, numatytą LR ATPK 41³ str. 1 d. ir paskirti jam administracinę nuobaudą – 6000 Lt (šešis tūkstančius litų).

Sutinkamai su LR ATPK 313 str., nustatyti, kad bauda turi būti sumokėta per 40 dienų nuo nutarimo nuorašo įteikimo dienos, o apskundus nutarimą – ne vėliau kaip per 40 dienų nuo pranešimo apie skundo nepatenkinimą dienos, į Valstybinės mokesčių inspekcijos biudžeto pajamų surenkamąją sąskaitą Nr. LT24 7300 0101 1239 4300, esančią „Swedbank“, AB, banko kodas 73000, įmokos kodas 6020.

Išaiškinti patrauktam administracinėn atsakomybėn asmeniui, kad nustatytu laiku nesumokėta bauda išieškoma ATPK 314 str. nustatyta priverstine tvarka, išieškant ir vykdymo išlaidas. Vadovaujantis ATPK 313 str. 3 d. patrauktas administracinėn atsakomybėn asmuo, ne vėliau kaip per keturiasdešimt dienų nuo nutarimo priėmimo dienos turi teisę kreiptis į baudą paskyrusį teismą dėl paskirtos baudos mokėjimo išdėstymo.

Nutarimas per 20 dienų nuo jo paskelbimo dienos gali būti skundžiamas apeliacine tvarka Panevėžio apygardos teismui per Utenos rajono apylinkės teismą.

Teisėja Jurgita Čiginskaitė