Lietuvos vyriausiojo administracinio teismo nutartis

Pareiškėja J. J. su 2017 m. birželio 8 d. skundu, kurį vėliau patikslino (toliau skundas ir jo patikslinimas kartu įvardijami skundu), kreipėsi į teismą, prašydama: 1) panaikinti Raseinių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2017 m. gegužės 10 d. įsakymą Nr. A2-233 P „Dėl tarnybinės nuobaudos skyrimo J. J.“; 2) panaikinti Raseinių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2017 m. sausio 20 d. įsakymą Nr. A1-75 „Dėl Administracijos direktoriaus 2016 m. vasario 12 d. įsakymo Nr. A1-118 „Dėl projekto vadovo ir finansininko skyrimo“ pakeitimo“; 3) panaikinti Raseinių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2017 m. sausio 20 d. įsakymą Nr. A2-33 P „Dėl Administracijos direktoriaus 2016 m. vasario 26 d. įsakymo Nr. A2-72 P „Dėl projekto vadovo ir finansininko funkcijų vykdymo“ pakeitimo“; 4) J. J. iš atsakovo Raseinių rajono savivaldybės administracijos priteisti 128,52 Eur darbo užmokestį už darbą projekte „Sveikatą stiprinančios fizinės veiklos strategijų plėtra ir praktinis įgyvendinimas Europos vietos bendruomenėse“ už laikotarpį nuo 2017 m. sausio 2 d. iki 2017 m. sausio 20 d.; 5) pareiškėjai iš atsakovo priteisti negautą darbo užmokestį už projekto „Sveikatą stiprinančios fizinės veiklos strategijų plėtra ir praktinis įgyvendinimas Europos vietos bendruomenėse“ vadovo funkcijas nuo 2017 m. sausio 20 d. iki teismo sprendimo įsiteisėjimo dienos; 6) įpareigoti Raseinių rajono savivaldybės administraciją sumokėti pareiškėjai 70 procentų tarnybinio atlyginimo dydžio vienkartinę piniginę išmoką jubiliejaus proga; 7) įpareigoti atsakovą pridėti prie J. J. nepanaudotų atostogų apmokėti už kasmetines atostogas uždelstas 26 kalendorines dienas ir apmokėti už jas kaip už kasmetines atostogas; 8) įpareigoti Raseinių rajono savivaldybės administraciją pridėti prie pareiškėjos nepanaudotų atostogų prieš jos valią suteiktas 4 kalendorines dienas atostogų.

Pareiškėja taip pat prašė atnaujinti terminą paduoti skundo daliai dėl Raseinių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2017 m. sausio 20 d. įsakymo Nr. A1-75 ir įsakymo Nr. A2-33 P panaikinimo, 128,52 Eur darbo užmokesčio už darbą projekte „Sveikatą stiprinančios fizinės veiklos strategijų plėtra ir praktinis įgyvendinimas Europos vietos bendruomenėse“ už laikotarpį nuo 2017 m. sausio 2 d. iki 2017 m. sausio 20 d. priteisimo bei negauto darbo užmokesčio už minėto projekto vadovo funkcijas nuo 2017 m. sausio 20 d. iki teismo sprendimo įsiteisėjimo dienos priteisimo. J. J. nurodė, kad dėl darbe patiriamo psichologinio spaudimo pablogėjo jos sveikatos būklė: nuo 2017 m. vasario 15 d. iki kovo 23 d. pareiškėja sirgo ir turėjo nedarbingumo pažymėjimą; nuo 2017 m. kovo 24 d. iki balandžio 18 d. J. J. buvo kasmetinėse atostogose, kadangi buvo būtina pasirūpinti suprastėjusia motinos sveikata, kuri pasireiškė pasikartojančiais priepuoliais ir nualpimais jų metu. Pareiškėjos mamai diagnozuota (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini), (duomenys neskelbtini). Dėl ūmios (duomenys neskelbtini) būna sąmonės netekimo epizodų. Mama skundžiasi krūtinės ir stuburo skausmais, aukštu kraujo spaudimu, sunkumais judant. Ligų paūmėjimo epizodais jai būtina nuolatinė pagalba ir priežiūra. 2017 m. balandžio 18 d. vėl sutriko pareiškėjos sveikata ir iki gegužės 3 d. ji sirgo bei turėjo nedarbingumo pažymėjimą. 2017 m. gegužės 3–5 d. J. J. buvo kasmetinėse atostogose, kadangi rūpinosi suprastėjusia mamos sveikata. Nuo 2017 m. gegužės 29 d. iki birželio 9 d. pareiškėja vėl sirgo ir turėjo nedarbingumo pažymėjimą. J. J. sveikatos būklė lėmė, kad ji objektyviai neturėjo galimybės kreiptis į teismą ir skųsti nurodytus atsakovo priimtus sprendimus. Nors tarpais tarp sirgimo pareiškėja buvo kasmetinėse atostogose, tačiau jos buvo skirtos ne J. J. darbingumui atstatyti, o rūpinimuisi ligota mama. Pareiškėja yra vienturtė dukra, todėl nėra galimybių, kad sergančia mama galėtų pasirūpinti kas nors kitas.