Klaipėdos apylinkės teismo nutarimas

Klaipėdos rajono apylinkės teismo teisėja Jurgita Grigonienė, viešame teismo posėdyje išnagrinusi administracinio teisės pažeidimo bylą, S. K., asmens kodas (duomenys neskelbtini) gyv. (duomenys neskelbtini), dirbantis UAB „(duomenys neskelbtini)“ direktoriumi, administracine tvarka nebaustas,

traukiamas administracinėn atsakomybėn pagal Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso 41³ straipsnio 1 dalį, ir

Aprašomoji dalis

nustatė:

2015-05-26 S. K. buvo surašytas administracinio teisės pažeidimo protokolas Nr. ATPP 0643-0183 už tai, kad jis, būdamas UAB „(duomenys neskelbtini)“ direktoriumi, savo vadovaujamos įmonės darbo objekte, (duomenys neskelbtini).,, nesudaręs darbo sutarties, esant šalių susitarimui dėl darbo vietos, darbo funkcijų bei darbo užmokesčio, teisės aktų nustatyta tvarka nepranešęs Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos teritoriniam skyriui apie asmenų priėmimą į darbą, nelegaliai įdarbino ir leido dirbti pagalbiniu darbininku 2015 m. balandžio 27-28 dienomis pil. A. P., gim.1984-03-11. Tokiu būdu S. K. pažeidė Lietuvos Respublikos DK 99 straipsnio reikalavimus bei padarė administracinį teisės pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ straipsnio 1 dalyje.

Į teismo posėdį administracinėn atsakomybėn traukiamas asmuo neatvyko, būdamas tinkamai informuotas apie jo vietą ir laiką, bylos nagrinėjimo atidėti neprašė, svarbių neatvykimo priežasčių nenurodė, todėl byla išnagrinėta jam nedalyvaujant ( Lietuvos Respublikos ATPK 272 str. 2 d.).

Administracinio teisės pažeidimo protokole užfiksuota, kad S. K. su administraciniu teisės pažeidimu sutiko ir nuoširdžiai gailėjosi dėl jo padarymo.

Motyvuojamoji dalis

Inkriminuojamo teisės pažeidimo padarymą įrodo šie byloje surinkti įrodymai: 2015-05-26 administracinio teisės pažeidimo protokolas Nr. ATPP 0643-0183, 2015-05-26 nelegalaus darbo tyrimo aktas Nr. NDA 0643-0583, tarnybinis pranešimas dėl pristatytų asmenų, A. K., A. P. rašytiniai paaiškinimai, liudytojų G.Grišanovo ir G.Šneiderio apklausos protokolai, VSDFV duomenys apie UAB „Statybų tiltas“ darbuotojų įdarbinimą, UAB „Statybų tiltas“ darbo sutarčių registravimo žurnalas, teismo posėdžio metu duoti S. K. paaiškinimai, kiti administracinėje byloje esantys įrodymai.

ATPK 41³ straipsnio 1 dalyje numatyta administracinė atsakomybė darbdaviams ar jų įgaliotiems asmenims už nelegalų darbą. Nelegalaus darbo apibrėžimą pateikia Lietuvos Respublikos Darbo kodekso 98 straipsnio 1 dalies 1 punktas. Jame nurodyta, jog nelegaliu laikomas darbas, esant šio kodekso 93 straipsnyje numatytiems darbo sutarties požymiams, dirbamas nesudarius darbo sutarties. Lietuvos Respublikos Darbo kodekso 93 straipsnyje nustatyta, kad darbo sutartis yra darbuotojo ir darbdavio susitarimas, kuriuo darbuotojas įsipareigoja dirbti tam tikros profesijos, specialybės, kvalifikacijos darbą arba eiti tam tikras pareigas paklusdamas darbovietėje nustatytai darbo tvarkai, o darbdavys įsipareigoja suteikti darbuotojui sutartyje nustatytą darbą, mokėti darbuotojui sulygtą darbo užmokestį ir užtikrinti darbo sąlygas, nustatytas darbo įstatymuose, kituose norminiuose teisės aktuose, kolektyvinėje sutartyje ir šalių susitarimu.

Remiantis nustatytomis faktinėmis bylos aplinkybėmis pripažįstama, kad S. K. pažeidė Lietuvos Respublikos Darbo kodekso 93, 95, 99 str., ir 98 str.1 d. 1 p. Šie jo veiksmai atitinka administracinio teisės pažeidimo, numatyto Lietuvos Respublikos ATPK 41⁴ straipsnio 3 dalies sudėtį – nelegalus darbas.

Skiriant nuobaudą, atsižvelgiama į padaryto administracinio teisės pažeidimo pobūdį, pažeidėjo asmenybę, atsakomybę lengvinančių ir sunkinančių aplinkybių buvimą. Administracinėn atsakomybėn traukiamas asmuo S. K. dėl padaryto pažeidimo nuoširdžiai gailėjosi, tai pripažįstama jo atsakomybę lengvinančia aplinkybe, sunkinančių aplinkybių nenustatyta. Duomenų, kad jis anksčiau būtų baustas administracine tvarka už tokio pat pobūdžio administracinius teisės pažeidimus, nenustatyta. Skiriant nuobaudą teismas atsižvelgia į padaryto teisės pažeidimo pobūdį, pažeidėjo asmenybę.

Remiantis tuo, kas išdėstyta, ir vadovaujantis Lietuvos Respublikos ATPK 286-288 straipsniais, teismas,

Rezoliucinė dalis

nutarė:

S. K. už pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos ATPK 41³ str. 1 d., dėl A. P. nelegalaus įdarbinimo paskirti 868 Eur (aštuonių šimtų šešiasdešimt aštuonių Eur) baudą.

Informuoti. S. K., kad bauda turi būti sumokama ne vėliau kaip per 40 dienų nuo nutarimo skirti baudą įteikimo jam dienos, o apskundus šį nutarimą - ne vėliau kaip per 40 dienų nuo pranešimo apie skundo nepatenkinimą dienos. Baudą sumokėti Valstybinės mokesčių inspekcijos prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos sąskaitą, įmokos kodas 6401. Kvitą apie sumokėtą administracinę baudą yra būtina pateikti institucijai surašiusiai administracinį teisės pažeidimo protokolą.

Nutarimas per 20 dienų nuo nutarimo paskelbimo dienos gali būti skundžiamas Klaipėdos apygardos teismui per Klaipėdos rajono apylinkės teismą.