Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso 13, 15, 41, 142, 172-19, 172-21, 173-5, 214, 214-10, 214-19, 221, 224, 232, 232-1, 233, 246-1, 246-6, 259-1, 262, 281, 288, 320 straipsnių pakeitimo ir papildymo, kodekso papildymo 41-12, 43-11, 43-12, 142-11, 187-13 straipsniais ir 214-12, 214-13 straipsnių pripažinimo netekusiais galios įstatymas
- Rūšis
- Įstatymas
- Būsena
- negalioja
- Redakcija
- 2009-07-28 – 2016-12-31
Dabar galiojančios šio akto redakcijos nėra.
LIETUVOS RESPUBLIKOS ADMINISTRACINIŲ TEISĖS PAŽEIDIMŲ KODEKSO 13, 15,
41, 142, 17219, 17221, 1735, 214, 21410, 21419, 221, 224, 232, 2321, 233, 2461,
2466, 2591, 262, 281, 288, 320 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO IR PAPILDYMO, KODEKSOPAPILDYMO 4112, 4311, 4312, 14LIETUVOS RESPUBLIKOS ADMINISTRACINIŲ TEISĖS PAŽEIDIMŲ KODEKSO 13, 15, 41, 142, 17219, 17221, 1735, 214, 21410, 21419, 221, 224, 232, 2321, 233, 2461, 2466, 2591, 262, 281, 288, 320 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO IR PAPILDYMO, KODEKSO PAPILDYMO 4112, 4311, 4312, 14211, 18713 STRAIPSNIAIS IR 21412, 21413 STRAIPSNIŲ PRIPAŽINIMO NETEKUSIAIS GALIOS ĮSTATYMAS
2009 m. liepos 15 d. Nr. XI-349
Vilnius
(Žin., 1985, Nr. 1-1, Nr. 4-19, Nr. 33-370; 1990, Nr. 19-495, Nr. 36-862; 1992, Nr. 21-610; 1993, Nr. 5-90, Nr. 52-993, Nr. 54-1047, Nr. 72-1344; 1994, Nr. 58-1132, Nr. 73-1372; 1995, Nr. 55-1356, Nr. 79-1818; 1996, Nr. 37-930, Nr. 73-1741, Nr. 74-1769, Nr. 104-2362; 1997, Nr. 97-2446, Nr. 108-2735; 1999, Nr. 11-237, Nr. 36-1066, Nr. 113-3286; 2000, Nr. 22-552, Nr. 32-888, Nr. 41-1164, Nr. 54-1557, Nr. 81-2443; 2001, Nr. 25-826; 2002, Nr. 75-3214, Nr. 123-5526, Nr. 124-5623; 2003, Nr. 28-1126, Nr. 74-3421, Nr. 81-2443, Nr. 102-4581, Nr. 112-4997; 2004, Nr. 25-763, Nr. 68-2368, Nr. 72-2491, Nr. 115-4275, Nr. 134-4840, Nr. 135-4896, Nr. 166-6060, Nr. 171-6317; 2005, Nr. 18-576, Nr. 47-1553, Nr. 83-3040, Nr. 137-4911, Nr. 143-5167; 2006, Nr. 73-2759, Nr. 102-3937, Nr. 119-4548, Nr. 132-4986, Nr. 141-5389; 2007, Nr. 12-492, Nr. 49-1880, Nr. 81-3316, Nr. 138-5641, 5644; 2008, Nr. 11-375, Nr. 18-630, Nr. 81-3181, Nr. 82-3234, Nr. 123-4661, Nr. 135-5227)
1 straipsnis. Įstatymo paskirtis
Šis įstatymas skirtas užtikrinti Europos Sąjungos teisės akto, nurodyto šio įstatymo priede, įgyvendinimą.
2 straipsnis. 13 straipsnio 2 dalies pakeitimas
13 straipsnio 2 dalyje po skaičiaus ir žodžių „44 straipsnio trečiojoje dalyje“ įrašyti skaičių ir žodžius „142 straipsnio antrojoje dalyje“ ir šią dalį išdėstyti taip:
„Už nepilnamečių nuo keturiolikos iki šešiolikos metų padarytus pažeidimus, numatytus šio kodekso 44 straipsnio trečiojoje dalyje, 142 straipsnio antrojoje dalyje, 175 straipsnyje, 1761 straipsnio trečiojoje dalyje, 178 straipsnio ketvirtojoje dalyje ir 183 straipsnio trečiojoje dalyje, administracinėn atsakomybėn traukiami tėvai arba globėjai (rūpintojai).“
3 straipsnis. 15 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 15 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„15 straipsnis. Statutinių valstybės tarnautojų atsakomybė už administracinius teisės pažeidimus
Statutiniai valstybės tarnautojai administracinėn atsakomybėn traukiami bendrais pagrindais.“
4 straipsnis. 41 straipsnio pakeitimas ir papildymas
1. Papildyti 41 straipsnį nauja 3 dalimi:
„Darbų saugos ir darbo higienos norminių aktų pažeidimas atliekant pavojingus darbus –
užtraukia baudą darbuotojui nuo vieno šimto iki trijų šimtų litų.“
2. Papildyti 41 straipsnį nauja 4 dalimi:
„Darbų saugos ir darbo higienos norminių aktų pažeidimas, kai pavojingus darbus atlieka neblaivus arba apsvaigęs nuo narkotinių ar toksinių medžiagų darbuotojas, taip pat darbuotojo vengimas pasitikrinti neblaivumą (girtumą) ar apsvaigimą –
užtraukia baudą darbuotojui nuo trijų šimtų iki vieno tūkstančio litų.“
3. Buvusią 41 straipsnio 3 dalį laikyti 5 dalimi.
5 straipsnis. Kodekso papildymas 4112 straipsniu
Papildyti Kodeksą 4112 straipsniu:
„4112 straipsnis. Neblaivaus arba apsvaigusio nuo narkotinių ar toksinių medžiagų darbuotojo buvimas darbo vietose, įmonių, įstaigų, organizacijų patalpose ar teritorijoje darbo metu ar darbui pasibaigus ir tokio darbuotojo nenušalinimas nuo darbo
Neblaivaus arba apsvaigusio nuo narkotinių ar toksinių medžiagų darbuotojo buvimas darbo vietose, įmonių, įstaigų, organizacijų patalpose ar teritorijoje darbo metu arba darbui pasibaigus, taip pat darbuotojo vengimas pasitikrinti neblaivumą (girtumą) ar apsvaigimą –